中国人民银行征信中心是应收账款质押的登记机构。_答案

【判断题】

中国人民银行征信中心是应收账款质押的登记机构。

A. 对

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【判断题】

应收账款质押登记的质权人可以委托他人办理登记。

A. 对

B. 错

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【判断题】

授信机构就是指提供信用服务的机构，包括给您贷款的商业银行、提供赊销服务的百货商店、提供先消费后付款服务的电信等公用事业单位。

A. 对

B. 错

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【判断题】

企业征信系统中欠薪企业信息披露期限为5年，到期自动撤销该欠薪行为信息的披露。

A. 对

B. 错

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【判断题】

向征信机构查询个人信息的，应当取得信息主体本人的同意。但是，法律规定可以不经同意查询的除外。

A. 对

B. 错

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【判断题】

征信机构对不良信息的保存期限，自不良行为或者事件终止之日起，超过保持期限的，应当予以删除。

A. 对

B. 错

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【判断题】

征信业管理条例自2013年3月15日起施行。

A. 对

B. 错

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【判断题】

设立经营个人征信业务的征信机构，需经国务院征信业监督管理部门批准。

A. 对

B. 错

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【判断题】

企业征信系统中，查询借款人明细信息时，贷款还款信息中的“还款金额”为本息合计。

A. 对

B. 错

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【判断题】

企业征信系统中，对于企业异议信息申请表中的同一金融机构发生的多条异议信息，受理人民银行只需建立一个异议申请档案。

A. 对

B. 错

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【判断题】

企业征信系统中，金融机构的机构管理原则之一是属地管理。

A. 对

B. 错

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【判断题】

企业征信系统中，金融机构新建的用户都需要进行授权才能正常使用。

A. 对

B. 错

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【判断题】

商业银行在办理个人住房贷款时，只要取得夫妻双方任意一方的书面授权，就可以查询夫妻双方的个人信用报告。

A. 对

B. 错

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【判断题】

地方性商业银行通过人民银行的网间互联平台接入人民银行内联网访问企业征信系统。

A. 对

B. 错

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【判断题】

金融机构的同一征信系统查询用户30天内多次查询同一企业的信用报告，按查询一份企业信用报告收费。

A. 对

B. 错

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【判断题】

各商业银行分支机构可以直接向人民银行企业征信系统报送信贷业务数据。

A. 对

B. 错

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【判断题】

金融机构在登录人民银行企业征信系统时，只需输入正确的用户名和密码即可。

A. 对

B. 错

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【判断题】

企业信用信息基础数据库是人民银行组织全国各商业银行共同建立的，简称企业征信系统。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统中，当金融机构与借款人签订了贷款合同，但还没产生借据时，其他金融机构用户无法查询到相关信息。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统中，金融机构新建的普通用户都需要进行授权才能正常使用。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统中，查询借款人欠息信息时，欠息余额为0与没有欠息信息意义相同。

A. 对

B. 错

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【判断题】

地方性商业银行可以通过人民银行的网间互联平台接入人民银行内联网访问企业征信系统。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统中，若借款人对企业大事记信息有异议并提出异议申请，人民银行可以不予受理。

A. 对

B. 错

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【判断题】

借款人所持有的中征码（原贷款卡编码）的编码是唯一的。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统中，借款人的基本信息的来源只有人民银行分支行。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统中，金融机构用户管理员和普通查询用户都具有查询借款人信贷信息的权限。

A. 对

B. 错

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【判断题】

金融机构在企业征信系统中被注销后，该机构下的所有用户将处于停用状态。

A. 对

B. 错

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【判断题】

根据最新的数据报送规则，为企业贷款提供担保的个人如果没有贷款卡编码，该担保信息可以使用身份证号报送到企业征信系统。

A. 对

B. 错

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【判断题】

目前，商业银行与客户签订的银行信贷证明、贷款承诺函及贷款意向书暂不需要报送至企业征信系统。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统中，担保信息可以不依附主业务而单独上报。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统中，异议申请人如不能提供有效证明材料来佐证系统中的信息同真实情况不符，受理行可以不受理该异议信息。

A. 对

B. 错

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【判断题】

金融机构在企业信用信息基础数据库中查得企业资信信息后随意向第三方泄露的，中国人民银行最高可处50万元罚款。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统中，银行承兑汇票的承兑日与签发日是同一日期。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统中，查询借款人明细信息时，贷款还款信息中的“还款金额”为本息合计。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统中，保证担保形式分为两种：单人担保和多人联保。

A. 对

B. 错

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【判断题】

金融机构在向企业征信系统报送信贷业务数据时，应遵循人民银行金融统计制度。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统中，地方性金融机构申请由非接口方式转为接口方式上报数据时，需首先向所在地人民银行分支行提出申请，由所在地人民银行向征信中心转报，申请将其机构数据上报方式由非接口转为接口。

A. 对

B. 错

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【判断题】

在企业征信系统的数据报文中，信贷业务信息记录中的“金融机构代码”指的是实际业务发生机构的代码。

A. 对

B. 错

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【判断题】

2012版企业信用报告将在2005版中单独展示的“核损核销”信息整合到未结清信贷主业务中展示，五级分类为“损失”。

A. 对

B. 错

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【判断题】

商业银行查询用户可通过企业征信系统链接到组织机构代码共享平台进行查询企业的相关信息。

A. 对

B. 错

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【判断题】

机构信用代码是机构的“经济身份证”，有利于促进不同部门、不同行业之间的信息整合与共享。

A. 对

B. 错

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【单选题】

人员的预分配不适用于：

A. 在投标文件中指定的人员

B. 具有特定知识和技能的人员

C. 项目章程中任命的项目经理

D. 合同中要求的优秀人员

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【单选题】

具有共同目标、在完成角色任务的过程中很少或没有时间面对面工作的一群人，被称为：

A. 项目团队

B. 虚拟团队

C. 管理团队

D. 物理团队

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【单选题】

项目团队在哪个过程获取资源：

A. 启动过程

B. 规划过程

C. 执行过程

D. 监控过程

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【单选题】

以下都是获取资源的最终输出，除了：

A. 实物资源分配单

B. 团队成员派工单

C. 资源日历

D. 批准的变更请求

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【单选题】

一个新员工被安排负责项目的资源保障工作，她必须了解项目可用资源的种类、属性、何时可用，以及可用多长时间等信息，这时你建议她可以去查阅：

A. WBS 词典

B. 采购管理计划

C. 资源日历

D. 资源管理计划

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【单选题】

项目经理正在想办法改进团队协作、增强人际关系技能、激励员工、减少摩擦，以便提升整体项目绩效，项目经理正在：

A. 组建团队

B. 建设团队

C. 管理团队

D. 控制团队

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【单选题】

团队发展的塔克曼模型顺序是：

A. 形成、震荡、规范、成熟、解散

B. 磨合、震荡、规范、成熟、解散

C. 规范、磨合、震荡、成熟、解散

D. 形成、规范、提高、成熟、解散

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【单选题】

在矩阵型项目组织中，项目经理可能面临来自不同部门的人员分散在各自部门兼职工作，为了增强团队建设，项目经理最好使用以下哪个工具与技术：

A. 认可与奖励

B. 集中办公

C. 培训

D. 团队理论

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【单选题】

为了更好的促进虚拟团队相互理解，可采用的沟通技术包括以下所有，哪种方式最不可取：

A. 共享门户

B. 视频会议

C. 电子邮件/聊天软件

D. 频繁出差会面

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【单选题】

哪个理论认为，个人不同程度上的成就需要、权力需要、亲和需要，三种需要行为，管理者应该根据个人更重视的需要来制定激励措施：

A. 麦克利兰的成就动机理论

B. 费鲁姆的期望理论

C. 赫兹伯格的双因素理论

D. 麦格雷格的 XY 理论

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【单选题】

认可与奖励应该针对：

A. 只有少数团队成员能够做到的事情

B. 人人都能做到的行为

C. 大多数人能做到的行为

D. 解决管理层不能解决的问题的能力

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【单选题】

如果团队成员的技能无法达标，需要对他们进行培训时，应该根据哪个文件安排来进行：

A. 资源管理计划

B. 相关方参与计划

C. 团队章程

D. 团队绩效评价

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【单选题】

个人和团队评估有利于：

A. 团队技能的提高

B. 替代培训

C. 增进团队成员之间的理解

D. 提前完成项目工作

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【单选题】

团队评价绩效指标不包括：

A. 个人技能的提升

B. 团队能力的提升

C. 团队成员离职率降低

D. 客户满意度的提高

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【单选题】

管理项目团队过程时，需要借助哪些工具与技术，除了：

A. 冲突管理

B. 专家判断

C. 情商

D. 项目管理信息系统

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【单选题】

为了在管理过程中让团队成员能够有更好的表现和工作动力，项目经理应该：

A. 向团队成员分配大量的工作

B. 向团队成员分配富有挑战性的工作

C. 向团队成员分配具有崭新技术的工作

D. 向团队成员分配领导安排的工作

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【单选题】

你所负责的项目正在面临来自组织层面的各种冲突，在项目环境中，冲突往往来自：

A. 资源稀缺、进度优先级、个人工作风格等

B. 资源稀缺、成本优先级、个人工作风格等

C. 个人工作风格、团队性格差异、组织文化差异等

D. 个人工作风格、团队性格差异、沟通语言差异等

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【单选题】

关于冲突管理，说法错误的是：

A. 冲突不可避免

B. 任何冲突都应该以正式的方式解决

C. 如果管理得当，冲突有利于提高创造力和改进决策

D. 如果冲突发生了，首先应该由团队成员自己去解决

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【单选题】

哪种冲突解决办法是“双赢”的结果：

A. 撤退/回避

B. 妥协/调解

C. 强迫/命令

D. 合作/解决问题

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【单选题】

两位团队成员就某个争议问题进行讨论，她们最终强调了争议问题的一致性，而非差异，以通过维持和谐与关系而退让一步，考虑其他方面的需要。这是一个：

A. 撤退/回避

B. 缓和/包容

C. 妥协/调解

D. 强迫/命令

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【单选题】

项目管理团队在进行有效决策时，应该考虑以下所有内容，哪个除外：

A. 着眼于所要达到的目标

B. 遵循决策流程

C. 理解风险

D. 考虑团队成员物理位置的分布

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【单选题】

识别、评估和管理个人情绪、他人情绪以及团队情绪的能力，是：

A. 智商

B. 情商

C. 能力

D. 协作

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【单选题】

项目经理正在展示诸如说服他人，清晰表达观点和立场，积极且有效倾听，了解并综合考虑各种观点等能力，项目经理正在使用：

A. 领导力

B. 影响力

C. 决策

D. 管理

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【单选题】

在项目资源管理过程中，控制资源更多关注：

A. 人力资源

B. 实物资源

C. 固定资产

D. 流动资产

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【单选题】

问题解决的步骤是：

A. 识别问题、定义问题、调查、分析、检查解决方案、解决

B. 定义问题、识别问题、调查、分析、解决、检查解决方案

C. 识别问题、定义问题、调查、分析、解决、检查解决方案

D. 定义问题、识别问题、调查、分析、检查解决方案、解决

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【单选题】

一个项目团队成员已经完成了该项目的工作，下面哪项是项目经理必须做的：

A. 提供该团队成员的项目工作副本

B. 更新这个团队成员的工作记录，记载获得的新技能

C. 邀请她/他出息项目收尾酒会

D. 检查并确认她/他对自己的绩效满意

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【单选题】

光环效应反应了一种倾向：

A. 从内部晋升

B. 聘用最好的人才

C. 由于一些人在技术领域干的不错，而被调配到了项目经理的岗位

D. 由于一些人接受过良好的培训，而被调配到了项目经理的岗位

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【单选题】

在敏捷项目管理中，项目经理（敏捷中可能不直接这么称呼）的领导风格属于：

A. 交易型

B. 变革型

C. 服务型

D. 魅力型

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【单选题】

项目经理与团队成员之间很少或没有相互的交流信息，以此为特征的管理方式称为：

A. 放任型

B. 交易型

C. 服务型

D. 变革型

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【单选题】

项目经理投入在沟通上的时间占比是：

A. 50%

B. 90%

C. 30%

D. 40%-60%

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【单选题】

你正在向某位团队成员确认有关她工作进展的情况，这属于哪个维度的沟通：

A. 向上沟通

B. 向下沟通

C. 横向沟通

D. 发散沟通

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【单选题】

在沟通过程中采用 5C 原则，主要是针对：

A. 口头沟通

B. 书面沟通

C. 肢体沟通

D. 以上都不对

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【单选题】

有效的沟通活动和工件创建，具有如下基本属性，除了：

A. 沟通目的明确

B. 尽量了解沟通接收方，满足其需求和偏好

C. 监督并衡量沟通效果

D. 让所有相关方获得同等的信息

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【单选题】

项目经理应该具备的最重要的技能是下列哪一项：

A. 谈判

B. 影响

C. 沟通

D. 解决问题

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【单选题】

在项目环境下，有关沟通的论述哪一个是正确的：

A. 项目经理必须承担主要责任，以确保发出的信息已经收到

B. 有效的会议、 “作战室”可以促进有效的沟通

C. 如果一个项目有 12 个人，则其沟通通道有 42 条

D. 大多数项目经理有 30%的时间投入到沟通中

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【单选题】

在人与人沟通的过程中，信息同时会通过口头和非口头进行传递，作为一个一般规则，通过非口头暗示传送的信息大概占：

A. 5%--15%

B. 20%--30%

C. 40%--50%

D. 大于 50%

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【单选题】

反馈是：

A. 确认信息被收到

B. 同意该信息

C. 总能收到此信息

D. 无效且浪费时间的信息

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【单选题】

Stacy 需要为她的项目制定沟通管理计划，下面哪个工具与技术会对她的工作有帮助：

A. 德尔菲技术

B. 头脑风暴

C. 沟通需求分析

D. 项目管理信息系统

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【单选题】

下面哪一项不是非正式的沟通事例：

A. 工程师的笔记

B. 电子邮件信息

C. 项目管理计划

D. 会议讨论期间在板上画的议题

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【单选题】

沟通有很多种方法，下列哪种情况适合“ 面对面 ”的沟通：

A. 提供一个关键决策的永久记录时

B. 针对一个团队成员的负面行为时

C. 鼓励团队成员的创新思维时

D. 向关键相关方询问信息时

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