【判断题】
22师计的目标在手高较师工作的主动性、积极性与创造性
A. 对
B. 错
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答案
A
解析
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【判断题】
提高有数师的工作祝性是增加师量求的一种有效方法
A. 对
B. 错
【判断题】
教师生温规划应兵有针对性,具有个性化,反映了故师生運设计的差异性特点
A. 对
B. 错
【判断题】
双因素理论认为,前意的对立面是“不意”
A. 对
B. 错
【判断题】
学校在激励故师的过程中要速守物质激励与糖神相结合,以物质激量为主的原则
A. 对
B. 错
【判断题】
根据双因素论,学夜在师的过程中要位答合运用奖惩,正强化为主,负强化为辅的原则
A. 对
B. 错
【判断题】
在胜任力梯形图中,自裁意识一内驱力一社会动机层级所发挥的作用最为稳定
A. 对
B. 错
【判断题】
校长智慧是校长能力在引领学校发展过程中的个人智的体现
A. 对
B. 错
【判断题】
民办学校构違现代学校制度的影响因素更为复杂
A. 对
B. 错
【单选题】
现代学校制度建设的根本目的和发展趋势在于___
A. 改革政府层面的教育管理
B. 实现教育的现代化
C. 推进政府职能转变
D. 促进学校自主发展
【单选题】
学校应对社会转型时期种种问题的必由之路是___
A. 开发科研资源
B. 开发教师人力资源
C. 开发课程资源
D. 开发学生智力
【单选题】
我国学校人事制度改革进入人力资源开发管理的时期是在___
A. 建国至“文革”结束
B. “文革”结束至l986年
C. 1986年至l992年
D. 1992年至现在
【单选题】
“一个分享的愿景是革新的关键,因为它有助于形成组织内的成员感,使工作本身有葸义,并由此激励组织成员对组织的追随”,这种校长领导力提升策略称为___
A. 次序优先
B. 规划先导
C. 授权适度
D. 积极互动
【单选题】
学校在教师聘用中,对特殊岗位的候选人的试用周期可以为___
A. 3个月
B. 6个月
C. 9个月
D. 12个月
【单选题】
美国著名职业心理学家施思教授提出的理论是___
A. 职亚锚理论
B. 职业一人匹配理论
C. 职业个性理论
D. 职业发展理论
【单选题】
SWOT分析法是教师生涯设计的方法之一,其中字母T代表___
A. ,优势
B. 劣势
C. 机会
D. 威胁
【单选题】
如果一位员工教学上曾经有过错误,可能会让别人感觉他道德上也有问题。这种现象属于___
A. 月晕效应
B. 类己效应
C. 趋中效应
D. 近霞效应
【单选题】
双因素理论的提出者是___
A. 斯金纳
B. 马斯洛
C. 弗鲁姆
D. 赫茨伯格
【单选题】
奖金和津贴部分所占比重小而福利和工资部分所占比重较大的薪酬模式是___
A. 高弹性模式
B. 高稳定模式
C. 折中模式
D. 高激励模式
【多选题】
学校的师资队伍建设主要从两个方面加以实施,分别是___
A. 绩效制度
B. 激励机制
C. 人事管理
D. 教务管理
E. 财务管理
【多选题】
学校人力资源规划通常包括___
A. 预测学校在特定时期内的教师供给和需求
B. 教师供需数量的预测与平衡
C. 教师供需质量的预测与平衡
D. 采取相应的供需平衡措施
E. 教师供需结构的预测与平衡
【多选题】
一般来讲,学校人力资源规划的程序包括 ___
A. 准备阶段
B. 预测阶段
C. 制定平衡措施阶段
D. 评估阶段
E. 反馈阶段
【多选题】
一所学校,当教师供给大于需求时,可以采取实现平衡的措施有___
A. 扩大学校招生规模
B. 安排全体教师轮流培训
C. 减少教师教学工作量
D. 停止从外部招聘人员
E. 辞退教师
【多选题】
制定学校招聘方案具体包括___
A. 确定计划录用教职员工总数
B. 规定应聘到录用的时间间隔
C. 明确录用的标准
D. 选择录用来源,即确定从哪里录用人才
E. 招聘成本估算
【多选题】
学校人力资源管理的环节包括 ___
A. 人力开发
B. 配置
C. 使用
D. 评价
E. 计划
【多选题】
教师生涯的特性包括___
A. 终身性
B. 独特性
C. 发展性
D. 稳定性
E. 综合性
【多选题】
完整意义上的绩效管理系统包括___
A. 绩效沟通
B. 绩效计划
C. 绩效考核
D. 绩效反馈
E. 绩效测量
【多选题】
学校人力资源领导的类型包括___
A. 民主领导
B. 道德领导
C. 增值领导
D. 情景领导
E. 愿景领导
【多选题】
下列领导行为属于管理方格理论的代表性行为的有___
A. 协作型领导
B. 权威一服从型领导
C. 乡村俱乐部型领导
D. 贫乏型领导
E. 中庸之道型领导
【判断题】
领导力是一种静态的能力
A. 对
B. 错
【判断题】
学校人力资源管理是现代学校发展的保障和重要策略
A. 对
B. 错
【判断题】
学校教育科研人员的职业职位应该属于传统型
A. 对
B. 错
【判断题】
教师激励要注意物质激励与精神激励相结合,但应以物质激励为主
A. 对
B. 错
【判断题】
集权统治策略是校长提升领导力的策略之一
A. 对
B. 错
【判断题】
培训是一种具有长期目标的行为,目的是使员工掌握将来所需的知识和技能,以应对将来工作所提出的要求
A. 对
B. 错
【判断题】
教师生涯心理辅导是以教师职业心理发展规律为依据,以促进教师职业生涯发展为着眼点,帮助教师获得职业生涯良好适应与发展的一种心理辅导
A. 对
B. 错
【判断题】
自我分析是教师生涯设计的基本前提
A. 对
B. 错
【判断题】
绩效管理的主要目的是为了绩效薪酬的分配
A. 对
B. 错
【判断题】
教师激励的实质是让教师获得更多的薪酬
A. 对
B. 错
【单选题】
学校人力资源开发与管理的首要任务是___
A. 选人
B. 育人
C. 用人
D. 留人
【单选题】
追求办出特色的学校,其发展处于___
A. 起步阶段
B. 规范性阶段
C. 个性化阶段
D. 核心化阶段
推荐试题
【单选题】
下列不属于柜员自我监督范围的是___
A. 柜员对其经办的每笔业务必须按规定逐笔认真审核原始凭证的真实性、合法性;
B. 柜员确保交易选择各要素录入的准确性、完整性;
C. 柜员按规定在所处理的业务凭证上签章负责;
D. 柜员处理业务发生差错及时向会计主管汇报。
【单选题】
银行撤销单位银行结算账户,应于撤销银行结算账户之日起___个工作日内,向中国人民银行报告客户销户信息。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
【单选题】
在人民银行规定允许的范围内将单位存款账户转入个人存款账户和个人银行卡账户(代发工资除外)视同大额现金支付管理,超过___应同时逐笔登记台账。
A. 5万元(含5万元)
B. 20万元(含20万元)
C. 50万元(含50万元)
D. 100万元(含100万元)
【单选题】
划清银行和企业之间资金界线的支付结算原则是___
A. 恪守信用履约付款原则
B. 不垫款原则
C. 谁的钱进谁的账由谁支配原则
D. 收妥抵用原则
【单选题】
在办理业务时发现假币,由___业务人员当面予以收缴。
A. 一名
B. 两名
C. 两名以上
【单选题】
实行柜员制的网点,负责人___核查每个柜员尾箱一次。
A. 每日
B. 不定期
C. 每旬
D. 每月
【单选题】
支票的提示付款期为自出票日起___日内
A. 3天
B. 5天
C. 7天
D. 0天
【单选题】
整存整取定期储蓄存款,___起存,存期分( )个档次
A. 50元、5
B. 50元、6
C. 00元、 5
D. 100元、6
【单选题】
活期储蓄存款未到结息日清户者,按___挂牌公告的活期存款利率算至清户前一天止。
A. 存入日
B. 清户前一日
C. 清户日
D. 到期日
【单选题】
存款人因特定用途需要而开立的存款帐户是___。
A. 基本存款户
B. 一般存款户
C. 专用存款户
D. 临时存款户
【单选题】
主管行长___要不定期全面查库一次。
A. 每月
B. 每旬
C. 每季度
D. 每半年
【单选题】
___不可以按规定办理现金支取业务。
A. 基本帐户
B. 临时帐户
C. 个人结算
D. 一般帐户
【单选题】
票据金额以中文大写和阿拉伯数码同时记载,对二者不一致的结算凭证___。
A. 以大写为准
B. 以小写为准
C. 金融机构不受理
D. 可以更改
【单选题】
有价单证是指___,包括国库券、金融债券、企业债券、定额存单等。
A. 具有市场价值的凭证
B. 印有特殊说明的凭证
C. 印有面额的特殊凭证
D. 具有以上三种特征的凭证
【单选题】
行长___不定期全面查库,主管副行长( )不定期全面查库,网点负责人( )查库。
A. 每旬、每月、每季
B. 每季、每月、每旬
C. 每季、每旬、每月
D. 每月、每旬、每季
【单选题】
在综合业务系统中,每个营业网点称为机构,机构码为___位数字。
A. 6位
B. 7位
C. 8位
D. 9位
【单选题】
临时存款账户的有效期为___年。
A. 1
B. 2
C. 5
D. 20
【单选题】
以一笔款项购入多项没有单独标价的固定资产,应将各项资产单独确认,并按各项固定资产___的比例对总成本进行分配。
A. 公允价值
B. 账面价值
C. 重估价值
D. 历史价值
【单选题】
对出纳长款,如确系无法查找归还的,经审批后可确认为金融机构的___ 。
A. 手续费收入
B. 投资收益
C. 营业外收入
D. 其他营业收入
【单选题】
重要空白凭证是指___或单位填写金额等要素并签章后具有支取款项效力的空白凭证。
A. 中国人民银行
B. 中国银监
C. 收单机构
D. 我行
【单选题】
关于尾箱,以下叙述错误的是:___
A. 柜员必须在设立尾箱后,才能做与现金或重要凭证有关的交易。
B. 对柜员尾箱的增加和删除,必须由主管柜员进行设置。
C. 进行柜员调整和封锁时,应有主管柜员对其尾箱进行删除。
D. 一个柜员可以拥有一个或多个尾箱。
【单选题】
能辨别面额,票面剩余___,其图案、文字能按原样连接的残缺、污损人民币,应按原面额全额兑换。
A. 四分之三(含)以上
B. 四分之三(不含)以上
C. 五分之四(含)以上
D. 五分之四(不含)以上
【单选题】
有价单证是指具有价值的特殊单证,应视同___保管。
A. 现金
B. 一般凭证
C. 重要空白凭证
D. 存款
【单选题】
到期收回的短期贷款信贷档案保管期限___
A. 3年
B. 5年
C. 10年
D. 15年
【单选题】
个人结算帐户、储蓄帐户发生单笔金额超过___的现金支取时,由存款人本人取款时,网点应要求出示本人有效身份证件。
A. 5万元(含)
B. 5万元(不含)
C. 10万元(含)
D. 10万元(不含)
【单选题】
个人通知存款的最低起存额为___,按存款人提前通知的期限长短右划分为 1天通知存款和7天通知存款。
A. 50元
B. 500元
C. 5000元
D. 50000元
【单选题】
客户活期存折密码累计输入___次错误,银行卡密码累计输入( )次错误,系统自动将客户密码锁住。
A. 3 、9
B. 7、6
C. 10、3
D. 5、9
【单选题】
临时存款帐户的最长期限为___年。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 半
【单选题】
办理假币收缴业务的人员,应当取得___。
A. 《银行业从业人员上岗资格证书》。
B. 《反假货币上岗资格证书》。
C. 《会计资格证书》。
D. 《反洗钱上岗资格证书》。
【单选题】
下列是重要空白凭证的有___。
A. 汇票委托书
B. 电汇凭证
C. 贷款收回凭证
D. 特种转帐凭证
【单选题】
营业网点配有临时保管现金、钥匙、印章、印鉴、重要空白凭证等安全保险设施,实行___的原则。
A. 谁使用、谁保管、谁负责
B. 账证分管
C. 责任划分
【单选题】
凡以前年度的错账,应填制___冲账,不再更改年度报表。
A. 划线更正法
B. 红字更正法
C. 红字同方向传票
D. 蓝字反方向传票
【单选题】
柜员受理汇款人提交的汇兑凭证,按照有关规定审查凭证,核对印签,审核无误后,以电汇凭证每二联作记帐凭证,第三联作附件,办理转帐。会计分录:___
A. 借:现金 贷:应解汇款――××存款户
B. 借:活期存款――××单位存款 或内部往来-××分社(储蓄所)贷:存放联社款项――大额支付清算户等
C. 借:应解汇款――××存款户,贷:存放联社款项――大额支付清算户等
D. 借:存放联社款项――大额支付清算户等,贷:活期存款――××存款人户
【单选题】
综合柜员在办理取款业务超___(含)以上需主管授权
A. 10万
B. 5万
C. 100万
D. 50万
【单选题】
银行撤销单位银行结算账户,应于撤销银行结算账户之日起___个工作日内,向中国人民银行报告客户销户信息。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 5
【单选题】
单位银行账户在正式开立之日起 ___个工作日后方可办理付款
A. 1日
B. 5日
C. 3日
D. 10日
E. 15日
【单选题】
一个柜员可以设立___尾箱
A. 1个
B. 2个
C. 3个
D. 多个
【单选题】
现金出纳业务管理的“五双”制度中含有___。
A. 双人临柜
B. 双人碰库
C. 双人押运
D. 以上都有
【单选题】
银行结算帐户管理档案的保管期限为银行结算帐户撤销后___年。
A. 3
B. 5
C. 10
D. 15
【单选题】
任何单位和个人不得将公款以个人名义转为___。
A. 个人存款
B. 储蓄存款
C. 活期存款
D. 定期存款