SF6断路器是一种用___作为灭弧介质的断路器。_答案

【单选题】

SF6断路器是一种用___作为灭弧介质的断路器。

A. SF6体；

B. 压缩空气；

C. 氮气；

D. 惰性气体；

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【单选题】

SF6气体的灭弧能力是空气的___。

A. 50倍；

B. 80倍；

C. 100倍；

D. 120倍；

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【单选题】

高压断路器的最高工作电压是指长期运行的___。

A. 额定电压；

B. 最高相电压；

C. 最高线电压；

D. 故障电压；

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【单选题】

高压断路器的热稳定电流是指在某一时间内断路器能承受的___。

A. 额定电流；

B. 最大短路电流；

C. 电流有效值；

D. 电流最大值；

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【单选题】

弹簧储能分合闸操作机构的型号用字母___表示。

A. CD；

B. CY；

C. CT；

D. CS；

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【单选题】

手动操作机构的型号用字母___表示。

A. CD；

B. CT；

C. CS；

D. CY；

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【单选题】

电磁操作机构是指用___的操作机构。

A. 人力合闸；

B. 电动机合闸与分闸；

C. 电磁铁合闸；

D. 弹簧储能实现合闸；

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【单选题】

电磁操作机构的合闸线圈动作电压不低于额定电压的___。

A. 75％；

B. 85％；

C. 80％；

D. 90％；

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【单选题】

液压操作机构适用于配套110 kV以上高压___。

A. 隔离开关；

B. 负荷开关；

C. 断路器；

D. 接触器；

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【单选题】

与正常时相比___。

A. 高；

B. 低；

C. 不变；

D. 不一定；

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【单选题】

弹簧操作机构储能时需要的电源容量___。

A. 较小；

B. 较大；

C. 一般；

D. 很大；

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【单选题】

弹簧储能操作机构在分闸时弹簧___

A. 已储能；

B. 释放；

C. 未储能；

D. 开始储能；

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【单选题】

一般规定高压断路器的动稳定电流值为___的2.5倍。

A. 运行电流；

B. 额定开断电流；

C. 额定电流；

D. 短路电流；

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【单选题】

选择断路器遮断容量应根据安装处的___来决定。初

A. 变压器的容量；

B. 最大负荷；

C. 最大短路电流；

D. 最大电压；

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【单选题】

限流式熔断器一般作为___用。

A. 电力线路的短路保护；

B. 电压互感器的短路保护；

C. 电容器的短路保护；

D. 分断和闭合空载变压器；

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【单选题】

熔断器熔丝上焊有小锡球是为了___。

A. 减少金属蒸气；

B. 缩短熔断时间；

C. 降低熔丝的熔点；

D. 保证熔断质量；

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【单选题】

运行中电压互感器高压侧熔断器熔断，应立即___。

A. 更换新的熔断器；

B. 停止运行；

C. 继续运行；

D. 取下二次熔丝；

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【单选题】

熔断器根据负荷的性质不同，一般熔体的额定电流为___的1.5~2倍。

A. 最大电流；

B. 短路电流；

C. 负荷电流；

D. 空载电流；

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【单选题】

隔离开关根据使用地点分为___。

A. 双柱式和单柱式；

B. V型和三柱式；

C. 户内式和户外式；

D. V型和户外式；

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【单选题】

隔离开关按级数可分为___。

A. 单级式和双极式；

B. 单级式和三级式；

C. 单柱式和双柱式；

D. 单柱式和三柱式；

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【单选题】

电压互感器的一.二.三次侧中，___需要接地。

A. 一次侧；

B. 二次侧；

C. 三次侧；

D. 二.三次侧；

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【单选题】

110kV串级式电压互感器由于电压相对较低，互感器只有一个铁芯，故___连耦绕组。

A. 有；

B. 无；

C. 附加；

D. 增设；

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【单选题】

某电压互感器的型号为JSJW-10，其中第1个“J”表示___。

A. 电压互感器；

B. 油浸式；

C. 节能型；

D. 保护接地；

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【单选题】

JDJJ型电压互感器的型号中的“D”表示___。

A. 单相；

B. 油浸；

C. 三相；

D. 户外；

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【单选题】

JCC-110型电压互感器辅助线圈做___用。

A. 测量；

B. 继电保护；

C. 接地保护；

D. 以上都不对；

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【单选题】

用来馈电给电度计量专用的电压互感器，准确度等级应选用___。

A. 0.2级；

B. 0.5级；

C. 1.0级；

D. 3.0级；

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【单选题】

测量用电压互感器的标准准确度等级有___。

A. 0.2级，0.5级和3级；

B. 0.1级，0.2级，0.5级和1级；

C. 0.1级，0.2级，0.5级，1级和3级；

D. 0.1级，0.2级和0.5级；

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【单选题】

为了提高电压互感器的准确度等级，应限制电压互感器的负载，使负载电流接近于___。

A. 励磁电流；

B. 磁化电流；

C. 空载电流；

D. 额定电流；

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【单选题】

为了防止电压互感器高压侧串入低压侧，危害人员和仪表，必须将二次侧___。

A. 接地；

B. 屏蔽；

C. 设围栏；

D. 加防保罩；

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【单选题】

JSJW型电压互感器___二次线圈。

A. 没有；

B. 有1个；

C. 有2个；

D. 有3个；

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【单选题】

220KV电压互感器二次熔断器上并联电容器的作用是___。

A. 无功补偿；

B. 防止断线闭锁装置误动；

C. 防止断线闭锁装置拒动；

D. 防止熔断器熔断；

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【单选题】

电压互感器Y0/ Y0/∆接线广泛应用于___系统。

A. 中性点直接接地；

B. 中性点非直接接地；

C. 中性点不接地；

D. 中性点经消弧线圈接地；

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【单选题】

电压互感器采用Y/ Y0形接线，___。

A. 只能测量相电压；

B. 只能测量线电压；

C. 能监视负荷电流；

D. 能测量相电压和线电压；

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【单选题】

电压互感器采用V/V形接线，___。

A. 只能测量相电压；

B. 只能测量线电压；

C. 能监视负荷电流；

D. 能测量相电压和线电压；

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【单选题】

感器与变压器特性是___的。

A. 相同；

B. 不同；

C. 接近；

D. 相似；

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【单选题】

电流互感器两组相同的二次绕组串联时，感应电动势增大1倍，其变比___

A. 增大1倍；

B. 增大1/2倍；

C. 增大2倍；

D. 不变；

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【单选题】

运行中的电流互感器的一次电流取决于___

A. 二次负荷电流；

B. 一次负荷电流；

C. 一次电压等级；

D. 二次电压等级；

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【单选题】

电流互感器二次侧接地是为了___

A. 测量用；

B. 工作接地；

C. 保护接地；

D. 节省导线；

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【单选题】

LCWD-110型电流互感器型号中的第4个字母“D”表示___

A. 单匹贯穿式；

B. 单相；

C. 差动保护；

D. 绝缘等级；

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【单选题】

真空断路器采用___作为灭弧介质。

A. 空气；

B. SF6气体；

C. NO2；

D. 真空；

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【单选题】

电流互感器按匝数可分为单匝式电流互感器和___电流互感器

A. 贯穿式；

B. 母线式；

C. 多匝式；

D. 干式；

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推荐试题

【多选题】

培训评估与培训质量管理的关系是___。

A. 培训评估属于事后控制

B. 质量管理是评估工作的一个环节

C. 培训质量管理是全过程管理和控制

D. 评估工作引导质量管理的方向

E. 培训评估是培训质量管理的一部分

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【多选题】

教材审核的内容有___。

A. 教材定价

B. 教材结构

C. 教材界定范围

D. 教材编写人员

E. 技能与知识比重

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【多选题】

课程开发的基础性工作包括___。

A. 课程开发所进行的人员准备

B. 搜集相关信息

C. 制定相关的工作计划

D. 信息的应用评估

E. 提出课程开发建议

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【多选题】

关于职业道德建设，正确的说法有___。

A. 抓好上司的职业道德建设，一切职业道德建设都搞上去了

B. 职业道德的本质是说教，说教要形式多样，并符合教育的规律

C. 员工个人的职业道德表现要与其利益挂钩

D. 职业道德建设要同完善职业道德监督机制相结合

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【多选题】

培训课程方案审定的作用是___。

A. 保证课程方案的质量和可行性

B. 能够优化培训课程方案

C. 能够完善培训项目实施计划

D. 能够为制订培训课程教学大纲、选择或编写培训教材打下坚实的基础

E. 能够增长课程方案开发者的实践经验和研发能力

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【多选题】

常用的培训课程开发信息的处理方法，其中信息分类的方法包括___。

A. 按对象分类

B. 按主题分类

C. 按来源分类

D. 按信息内容分类

E. 按通用分类表分类

F. 按类型分类

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【多选题】

作为助理企业培训师，可以从___以下几方面提高对培训课程开发重要性的认识。

A. 主动参与培训项目实施计划具体内容的细化工作

B. 积极参与培训项目实施计划的实施活动

C. 全程参与培训课程内容的编排

D. 用对比方法看课程开发的重要性

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【多选题】

影响培训评估方案质量的因素主要有___。

A. 培训评估方案的针对性和全面性

B. 培训评估人员构成的合理性

C. 选择方法、时间安排的科学性

D. 方案设计者个人的特性

E. 评估所需相关物质保障的合理性

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【多选题】

《民办教育促进法》明确了国家对于民办教育培训机构的___。

A. 基本态度

B. 工作方针

C. 培训职责

D. 教育大纲

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【多选题】

公司网络大学管理原则是___。

A. 公司总部统筹、专业学院负责

B. 专业学院实施、培训机构支撑

C. 省直分院实施、培训机构支撑

D. 公司总部统筹、省直分院负责

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【多选题】

问卷调查法是常用的一种调查方法，但也存在不利因素，主要包括___。

A. 被调查员工的表达能力和理解能力较低

B. 人与人之间存在着认知能力的差异性

C. 受调查群体数量限制导致信息搜集不全面

D. 难以发现被调查者的心理动机

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【多选题】

企业培训需求分析包括___。

A. 组织的人力资源需求分析

B. 组织的效率分析

C. 岗位的工作任务需求分析

D. 技术更新培训需求分析

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【多选题】

培训评价的重点包括___

A. 培训过程进行分析

B. 培训效果认定

C. 培训师现有能力评价

D. 培训目标分析

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【多选题】

培训评价最直接的目的是___

A. 引导职业培训工作向着服务于经济社会需要方向发展

B. 提高培训工作质量

C. 引导职业培训向着建设终生学习社会的目标发展

D. 促进就业和再就业工作

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【多选题】

培训评价的具体目的是___

A. 引导培训工作服务于经济社会需要

B. 调动受训者参与培训的积极性

C. 评价培训方案的优势

D. 对培训过程管理与监控

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【多选题】

对于教育培训实施者来说，评价目的在于___

A. 对培训工作结果的监定

B. 对培训过程的管理与监控

C. 了解培训对象可能发展空间

D. 评判培训方式方法的优势

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【多选题】

培训评价的方向性原则要求___

A. 开展培训评价必须明确评价目的

B. 培训评价必须尊重客观实际

C. 培训评价要有利于培训目标的实现

D. 培训评价应以社会需要为导向

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【多选题】

培训评价的客观性原则要求___

A. 培训评价要有利于培训目标的实现

B. 培训评价必须客观实际

C. 培训评价整个过程中坚持统一标准

D. 培训评价要注意依据社会需求变化适时调整

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【多选题】

关于培训评价指标体系论述正确的是___

A. 侧重于对事物的测量和计算

B. 在本质更接近于演绎的过程

C. 强调研究方式研究手段的灵活性

D. 容易获得综合性结论

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【多选题】

关于培训评价概括性问题描述错误的是___

A. 强调研究程序的标准化、系统化

B. 在本质上是一个归纳的过程

C. 容易获得综合性的结论

D. 以一系列较为抽象的问题作为评价标准

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【多选题】

下列属于培训评价素质指标的有___

A. 是否了解培训对象的特点和要求

B. 师资队伍建设

C. 职业资格鉴定合格率

D. 培训机构的办学指导思想

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【多选题】

关于职责指标论述正确的是___

A. 从开展培训活动的基础条件提出的指标

B. 从投入产出比例的角度确定的指标

C. 强调培训实施过程的质量

D. 主要是过程指标没有强调结果

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【多选题】

培训评价可以分为___

A. 诊断性评价

B. 结果性评价

C. 总结性评价

D. 形成性评价

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【多选题】

培训评价指标体系的科学性有以下含义___

A. 一致性

B. 全面性

C. 独立性

D. 可行性

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【多选题】

培训教师应具备的业务素质有___

A. 具有团队意识善于与他人合作

B. 具有扎实的专业理论知识

C. 具有丰富的教学组织经验

D. 获取新知识的能力

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【多选题】

人员要素之所以成为企业经营发展的决定性因素是因为___

A. 人员要素所具有的能动性

B. 人员要素所具有的高增值性

C. 人员要素所具有的有用性

D. 现代社会的性质

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【多选题】

企业的经营信息按作用可分为___

A. 内部信息

B. 外部信息

C. 作业信息

D. 控制信息

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【多选题】

分析员工素质的基本依据___

A. 人格特质

B. 学历水平

C. 日常工作表现

D. 个性潜能

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【多选题】

员工基本素质台账包括___

A. 男女比例

B. 培训要求动态

C. 员工待开发潜能

D. 师资信息

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【多选题】

关于建立培训素材基础台账论述正确的有___

A. 基本素材台账主要指企业发展与员工素质相关的信息

B. 基本素材台账是员工培训开发最基础性的工作

C. 员工基本素质台账的重点是分析员工培训需求动态

D. 员工基本素质台账不包括员工总数与男女比例等基本状况

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【多选题】

关于培训项目与企业发展的关系论述正确的是___

A. 培训项目是企业经营管理的重要组成部分

B. 培训项目可提升企业经营管理水平

C. 培训项目开发可集中解决企业发展中的问题

D. 企业发展给培训项目的开发创新提供机遇

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【多选题】

关于培训计划论述正确的是___

A. 制定培训计划是培训工作发展的重要手段

B. 综合培训计划一般是年度培训计划

C. 单项培训计划是综合培训计划的基础

D. 综合培训计划是单项培训计划制定的指导性文件

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【多选题】

培训计划制定以___为依据

A. 企业发展目标

B. 各部门工作计划

C. 企业资源

D. 培训发展需求

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【多选题】

培训计划内容应包括___

A. 培训目标

B. 培训规模

C. 培训方式

D. 培训教师

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【多选题】

关于培训方式方法论述正确的是___

A. 培训方式方法主要是指是集中培训还是分散进行

B. 独立的小型组织部门的培训常采用集中培训方式进行

C. 专业技能培训主要采用边干边学的方法

D. 高层培训常采用分散培训方式

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【多选题】

关于培训规模论述正确的是___

A. 技术要求较为专业的培训其规模较小

B. 名人讲座形式的培训规模较小

C. 培训规模受培训性质的影响

D. 采用讲授讨论等方式，培训规模应控制在一个适度的水平

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【多选题】

关于培训计划要素论述错误的是___

A. 培训目标主要回答为什么要进行培训的问题

B. 培训对象主要是确定多少人接受培训的问题

C. 培训的组织范围一般包括五个层次

D. 培训教师是培训计划的基本要素

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【多选题】

现代教育的发展趋势是 ___、教育现代化及教育成为可持续发展的手段等。

A. 教育终身化

B. 教育法制化

C. 教育民主化

D. 教育国际化

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【多选题】

职业培训的特点是 ___ 以及非学历性。

A. 即时性

B. 生产性

C. 专业性

D. 操作性

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【多选题】

现代教育的特征包括 ___等。

A. 科学人文统一

B. 素质全面发展

C. 终身教育化

D. 教育的公正性

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