【多选题】
道德发展经历的层次主要包括 ___
A. 前惯例层次
B. 惯例层次
C. 组织层次
D. 原则层次
E. 结构层次
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答案
ABD
解析
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相关试题
【多选题】
在人力资源管理中,内部提升制度的优点是 ___
A. 有利于调动员工的工作积极性
B. 有利于吸引外部人才
C. 有利于保证选聘工作的正确性
D. 有利于被聘者迅速展开工作
E. 有利于控制工作的实施
【多选题】
下列说法中,属于人际关系学派的观点有 ___
A. 工人是社会人而不是经济人
B. 生产率主要取决于工人的工作态度以及他和周围人的关系
C. 企业中实际存在着一种“非正式组织”
D. 人的行为都是由一定金钱引起的
E. 企业应该采取新型的管理办法
【多选题】
仓意性领导力中心研究认为,为了成为有效的全球化管理者,必须具备的关键知识和能力是___
A. 语言沟通能力
B. 国际商务知识
C. 文化适应能力
D. 视角转换能力
E. 创新能力
【多选题】
滚动计划法的主要优点有 ___
A. 加大了计划的准确和可操作性
B. 使长、中、短期计划相互衔接
C. 加强了计划的弹性
D. 有助于提局组织的应变能力
E. 减少了计划编制和实施的工作量
推荐试题
【单选题】
"46.受限空间内外的氧浓度应一致。若不一致,在授权进入受限空间之前,应确定偏差的原因,氧浓度应保持在( )___
A. 19.5%~23.5%
B. 18.5%~22.5%
C. 19.2%~23.4%
D. 18.2%~23.5%
【单选题】
"47.不论是否有焊接、敲击等,受限空间内易燃易爆气体或液体挥发物的浓度应满足当爆炸下限≥4%时,浓度( )___
A. <0.8% (体积)
B. <1.0% (体积)
C. >1.5% (体积)
D. <0.5% (体积)
【单选题】
"48.不论是否有焊接、敲击等,受限空间内易燃易爆气体或液体挥发物的浓度应满足当爆炸下限<4%时,浓度( )___
A. <0.2% (体积)
B. <0.8% (体积)
C. >0.4% (体积)
D. >1.2% (体积)
【单选题】
"51.当受限空间原来盛装爆炸性液体、气体等介质的,应使用防爆电筒或电压不大于( )的防爆安全行灯,行灯变压器不应放在容器内或容器上___
A. 12V
B. 24V
C. 36V
D. 48V
【单选题】
"55.管线打开前清理其中物料时,清理合格时系统温度应符合以下要求___
A. 介于-10℃~60℃之间
B. 介于-5℃~60℃之间
C. 介于-5℃~50℃之间
D. 介于-10℃~50℃之间
【单选题】
"59.“电工安装、 巡检、维修、拆除工作记录”可指定电工代管,()由电气专工及以上人员审核认可,并应在临时用电工程拆除后统一归档。___
A. 每日
B. 每2日
C. 每周
D. 每2周
【单选题】
"72.对主设备及系统、主要附属设备及系统、主要辅助设备及系统的异动,对其安全性、可靠性有重大影响以及需要变更运行操作的动作是()___
A. 一类设备异动
B. 二类设备异动
C. 三类设备异动
D. 四类设备异动