皮质件一般用___清洗后，再用清水冲洗。_答案

【单选题】

皮质件一般用___清洗后，再用清水冲洗。

A. 肥皂水

B. 汽油

C. 柴油

D. 酒精

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【单选题】

镶发动机气门座圈，下列材料中不能选用的是___。

A. 普通钢

B. 灰铸铁

C. 耐热钢

D. 与基体一样的材料

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【单选题】

循环球式转向器侧盖上的调整螺钉向里拧时啮合间隙___。

A. 增大

B. 减小

C. 不变

D. 不影响

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【单选题】

装合横直拉杆时，应保证球头销轴颈与相应的锥形孔配合，其端面应低于锥形孔上端面___ mm。

A. 0.5～1

B. 1～2

C. 1.5～2.5

D. 0.5～1.5

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【单选题】

我国汽车电气设备电路采用___。

A. 正极搭铁

B. 串联

C. 双线

D. 单线负极搭铁

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【单选题】

汽车用电维修设备应注意___。

A. 防水

B. 不带电维修

C. 要加接地线

D. 以上全对

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【单选题】

汽车变速器齿轮端面间隙可用___进行检验。

A. 百分表

B. 千分尺

C. 厚薄规

D. 卡尺

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【单选题】

安装自动变速器的各止推垫圈，为防止其脱离原安装位置，则应涂___。

A. 齿轮油

B. 润滑脂

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D. 自动变速器润滑油

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【单选题】

刷镀适用于___修复。

A. 局部

B. 大面积

C. 大批量零件

D. 非金属材料

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【单选题】

客车大修送修标志，以___为主。

A. 底盘

B. 车厢

C. 发动机

D. 电气设备

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【单选题】

挂车车架和货箱是___大修送修标志。

A. 挂车

B. 定车牵引的半挂车

C. 货车

D. 铰接式大客车

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【单选题】

汽油机大修后，各缸压力差应不超过平均值的___。

A. 3%

B. 4%

C. 5%

D. 6%

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【单选题】

正常情况下发动机氧传感器10s内电压变化不应少于___次。

A. 2

B. 5

C. 8

D. 10

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【单选题】

分析发动机点火重叠角的大小要通过___。

A. 平列波

B. 并列波

C. 重叠波

D. 频闪灯

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【单选题】

一般进口轿车VIN第十位字母如为P表示该轿车为___年生产。

A. 1991

B. 1993

C. 1994

D. 1995

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【单选题】

汽车前轴裂纹、变形，主销承孔磨损严重是___总成大修送修标志。

A. 前桥

B. 中桥

C. 后桥

D. 前轮

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【单选题】

与汽车前照灯有关的物理量是光强和照度，它们的单位符号分别为___。

A. cd、ls

B. ca、lx

C. cd、lx

D. cd、ld

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【单选题】

发动机废气分析仪使用前，先接通电源预热___min以上。

A. 20

B. 30

C. 40

D. 60

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【单选题】

汽车行星活塞式油耗传感器的流量变换机构能将一定容积的燃油流量变为___信号。

A. 燃油压力

B. 曲轴的旋转运动

C. 活塞的往复运动

D. 凸轮轴的旋转运动

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【单选题】

汽车模拟示波器的波形轨迹___。

A. 不是即时状态

B. 是由计算机产生的

C. 无法记忆

D. 比较稳定

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【单选题】

在冷压校正时，钢制曲轴一般压弯量为原弯曲的___倍。

A. 5～10

B. 10～15

C. 15～20

D. 20～25

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【单选题】

发动机废气再循环EGR的作用为___。

A. 降低CO的排量

B. 降低HC排量

C. 降低NOx的排量

D. 减少爆燃

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【单选题】

车身划分若干区域，影响外观较明显部位的是___。

A. A区

B. B区

C. C区

D. D区

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【单选题】

下列因素中造成汽车前轮摆头的原因是___。

A. 前束过小

B. 车轮外倾角变大

C. 主销后倾角变大

D. 减震器失效

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【单选题】

汽车变速器新更换的齿轮啮合相互不匹配会造成___。

A. 跳挡

B. 乱挡

C. 发响

D. 过热

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【单选题】

车辆技术档案一般由车队的___负责填写和管理。

A. 驾驶员

B. 队长

C. 车管技术员

D. 车辆管理所

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【单选题】

检测诊断汽车的主要技术性能一般不包括___。

A. 安全性

B. 可靠性

C. 经济性

D. 乘坐舒适性

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【单选题】

带限速装置的大修汽车，以直接挡空载行驶在经济车速下，每百公里燃油消耗量应不高于原设计规定值的___。

A. 80%

B. 90%

C. 85%

D. 95%

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【单选题】

发动机大修后，在正常工作温度下，应能在___s内顺利启动。

A. 5

B. 8

C. 10

D. 15

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【单选题】

汽车液压制动个别车轮制动拖滞是由于___。

A. 制动液太脏或粘度过大

B. 制动踏板自由行程过小

C. 制动蹄片与制动鼓间隙过小

D. 制动主缸旁通孔堵塞

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【单选题】

汽车发动机大修竣工后，必须加装___。

A. 添润滑油

B. 添汽油

C. 连接牢固

D. 限速装置

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【单选题】

车身修竣后，汽车整备质量及轴荷分配不得超过原设计的___。

A. ５％

B. ４％

C. ３％

D. ２％

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【单选题】

汽车气压制动时有“哽哽”异响或车身发抖应___。

A. 更换摩擦片，光磨制动鼓

B. 调整蹄片和制动鼓间隙

C. 检查制动气室

D. 检查制动阀

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【单选题】

减小进气道与进气管的阻力可以提高发动机的___。

A. 机械效率

B. 充气效率

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D. 燃烧效率

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【单选题】

为了不影响汽油发动机的动力性和经济性，应尽量减少___。

A. 着火延迟期

B. 急燃期

C. 补燃期

D. 后燃期

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【单选题】

在侧视图上，车辆前面的突出最低部位引一直线与前轮外圆的切线与地面的夹角称___。

A. 通过角

B. 接近角

C. 离近角

D. 前切角

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【单选题】

汽油发动机的不正常燃烧的形式有___。

A. 爆燃

B. 表面点火

C. 爆燃和表面点火

D. 补燃

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【单选题】

柴油在___时被喷入汽缸。

A. 进气行程终了

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C. 压缩行程接近终了

D. 排气行程终了

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【单选题】

关于耗油率ge说法正确的是___。

A. ge越小发动机经济性越差

B. 发动机每小时耗油量GT与ge等价

C. ge越小发动机经济性越好

D. ge的量纲为g/km

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【单选题】

汽油机有效转矩的速度特性曲线为___。

A. 凸形状

B. 凹形状

C. 直线

D. 无规则

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【单选题】

汽车车身固有频率高于___次/min时，有明显的冲击的感觉。

A. 100

B. 120

C. 140

D. 150

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【单选题】

在领导权力的来源中，由个人在组织中的地位所决定的权力是___

A. 奖赏性权力

B. 惩罚性权力

C. 感召性权力

D. 法定性权力

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【单选题】

的领导是___

A. 民主型领导

B. 魅力型领导

C. 变革型领导

D. 事务型领导

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【单选题】

下列不属于有效领导者具有的共同特性的是___

A. 充满自信

B. 责备下属

C. 强烈的权力欲望

D. 言行一致

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【单选题】

提出路径——目标理论的学者是___

A. 罗伯特·豪斯

B. 保罗·塞肯尼斯

C. 布兰查德

D. R.李克特

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【单选题】

沟通，这种领导方式是___

A. 指导型领导

B. 推销型领导

C. 参与型领导

D. 授权型领导

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【单选题】

根据菲德勒的领导权变模式理论，下列不属于确定领导风格有效性的因素是___

A. 上下级关系

B. 任务结构

C. 组织规模

D. 职位权力

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【单选题】

领导者的本质体现在___

A. 领导者的职位

B. 领导者的合法权力

C. 追随者的意愿

D. 组织的结构和特征

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【单选题】

按照领导过程中的思维方式，可以将领导者分为___

A. 感召型领导者和专长型领导者

B. 集权式领导者和民主式领导者

C. 魅力型领导者和变革型领导者

D. 事务型领导者和战路型领导者

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【单选题】

按照领导者在领导过程中进行制度创新的方式，可以把领导风格分为___

A. 集权式领导者和民主式领导者

B. 魅力型领导者和变革型领导者

C. 事务型领导者和战略型领导者

D. 维持型领导者和开创型领导者

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【单选题】

根据管理方格论，领导者只注重支持和关怀下属而不关心任务和效率的领导者行为是___

A. 乡村俱乐部型管理

B. 贫乏型管理

C. 任务型管理

D. 团队型管理

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【单选题】

在领导生命周期理论中，领导者同时提供指导行为与支持行为的领导方式是___

A. 指导型领导

B. 推销型领导

C. 参与型领导

D. 授权型领导

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【单选题】

挥的作用是___

A. 指挥作用

B. 协调作用

C. 澈励作用

D. 组织作用

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【单选题】

发现工作导向型领导行为和员工导向型领导行为的学者是___

A. R.李克特及其同事

B. 弗来西及其同事

C. 菲德勒

D. 罗伯特・豪斯

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【单选题】

理论是___

A. 领导特性论

B. 领导行为论

C. 路径一目标理论

D. 领导生命周期理论

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【单选题】

与行政职位高低无关的权力是___

A. 奖赏性权力和惩罚性权力

B. 感召性权力和专长性权力

C. 奖赏性权力和感召性权力

D. 专长性权力和惩罚性权力

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【单选题】

根据权力运用方式不同,领导者可以划分为___

A. 集权式领导者和民主式领导者

B. 魅力型领导者和变革型领导者

C. 事务型领导者和战略型领导者

D. 激进型领导者和保守型领导者

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【单选题】

根据领导生命周期理论,参与型领导在任务行为和关系行为两个领导维度方面表现为___

A. 高任务一低关系

B. 高任务一高关系

C. 低任务一高关系

D. 低任务一低关系

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【多选题】

领导方式的基本类型主要有___

A. 专权型领导

B. 维持型领导

C. 民主型领导

D. 放任型领导

E. 创新型领导

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【多选题】

领导方式的基本类型有___

A. 专权型

B. 业务型

C. 人际型

D. 民主型

E. 放任型

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【多选题】

根据领导生命周期理论，领导有___

A. 指导型领导

B. 推销型领导

C. 参与型领导

D. 权变型领导

E. 服务型领导

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【多选题】

领导情境论包括___

A. 菲德权变理论

B. 管理方格论

C. 领导生命周期理论

D. 路径一目标理论

E. 领导特性论

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【多选题】

领导权力的来源主要有___

A. 法定性权力

B. 奖赏性权力

C. 惩罚性权力

D. 感召性权力

E. 专长性权力

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【多选题】

领导情景论包括___

A. 领导行为论

B. 管理方格论

C. 权变理论

D. 路径一目标理论

E. 领导生命周期理论

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【多选题】

菲德勒将领导权变理论具体化的几个方面是___

A. 职位权利

B. 任务结构

C. 上下级关系

D. 领导方式

E. 组织目标

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【多选题】

研究领导行为论的学者有___

A. R.李克特

B. 弗来西

C. 布莱克

D. 穆顿

E. 菲德勒

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【单选题】

根据赫茨伯格的双因素理论，下列因素中可以激励员工的是___

A. 报酬、成就、认可、责任

B. 报酬、工作条件、良好的工作关系

C. 成就、责任、良好的人际关系和成长

D. 成长、成就、责任

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【单选题】

X 理论和 Y 理论是由___最先提出来的

A. 泰罗

B. 法约尔

C. 麦格雷戈

D. 韦伯

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【单选题】

在管理者方格中的 9.1 型领导方式称为___

A. 乡村俱乐部型管理

B. 贫乏型管理

C. 团队型管理

D. 任务型管理

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【单选题】

“期望理论”的提出者是___

A. 斯金纳

B. 亚当斯

C. 马斯洛

D. 弗鲁姆

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【单选题】

需要层次理论是由___提出来的

A. 马斯洛

B. 西蒙

C. 亚当斯

D. 麦格雷戈

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【单选题】

下列属于激励的双因素理论中的保健因素的是___

A. 成长

B. 晋升

C. 监督

D. 承认

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【单选题】

美国心理学家亚当斯 1965 年提出的公平理论,又称为___

A. 期望理论

B. 成就需要理论

C. 保健一激励理论

D. 社会比较理论

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【单选题】

认为人都以自我为中心,安于现状,好逸恶劳,不愿承担责任的是___

A. X 理论

B. Y 理论

C. W 理论

D. Z 理论

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【单选题】

激励过程的出发点是___

A. 紧张感

B. 目标

C. 未满足的需要

D. 不满意

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【单选题】

利用期望理论和强化理论激励员工，通常可釆用___

A. 绩效工资

B. 分红

C. 知识工资

D. 员工持股

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【单选题】

成就需要论认为，有着强烈成就感需要的人倾向于成为___

A. 教师

B. 政治家

C. 品牌经理

D. 企业家

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【单选题】

根据激励过程的期望理论,激励力、效价和期望值之间的关系可以表示为___

A. 激励力=效价×期望值

B. 效价=激励力+期望值

C. 期望值=激励力×效价

D. 期望值=效价+激励力

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【单选题】

需要层次论认为，人的最底层需要是___

A. 生理需要

B. 安全需要

C. 尊重需要

D. 社会需要

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【单选题】

激励的强化理论中，正强化的刺激物不包括___

A. 奖金等物质奖励

B. 减少奖酬

C. 表扬

D. 提升

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【单选题】

根据弗鲁姆提出的期望理论，我们得到的最重要的启示是___

A. 目标效价的高低是激励是否有效的关键

B. 期望概率的高低是激励是否有效的关键

C. 存在着负效价，应引起领导者注意

D. 应把目标效价和期望概率进行优化组合

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