___是对某项任务的经验或教训所作的总结。_答案

【单选题】

___是对某项任务的经验或教训所作的总结。

A. 综合性总结

B. 多项性总结

C. 专题性总结

D. 全面性总结

查看试卷，进入试卷练习

微信扫一扫，开始刷题

答案

解析

暂无解析

相关试题

【单选题】

时间较长，范围较广的计划，就要用___。

A. 意见

B. 安排

C. 方案

D. 规划

查看答案解析

【单选题】

___不属于计划类别。

A. 规划

B. 设想

C. 要点

D. 请示

查看答案解析

【单选题】

安排的正文一般由开头、___和结尾三部分组成。

A. 由头

B. 背景

C. 主体

D. 标题

查看答案解析

【单选题】

设想具有___性。

A. 针对

B. 超前

C. 滞后

D. 专一

查看答案解析

【单选题】

从计划的具体分类来讲，比较繁杂、全面的为___。

A. 设想

B. 要点

C. 规划

D. 方案

查看答案解析

【单选题】

从计划的具体分类来讲，比较长远、宏大的为___。

A. 设想

B. 要点

C. 规划

D. 方案

查看答案解析

【单选题】

___的事项必须得到上级机关明确指示或批准后方可付诸行动。

A. 请示

B. 报告

C. 计划

D. 总结

查看答案解析

【判断题】

班组是现代企业中最基层的一级管理组织。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

班组是由同工种职工或性质相近、配套协作的不同工种职工组成的。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

从企业生产经营管理的组织结构看，班组是企业组织结构中最基本的元素。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

从企业管理工作的角度看，班组是企业管理的最基层的组织。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

班组长是企业各项生产经营活动的直接领导者。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

实践证明，班组长自身素质的高低对班组工作的好坏没有任何影响。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

在企业管理中经常有一种说法：班组千条线，企业一针穿。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

作为企业最基层的管理者，班组长既是管理的主体，又是管理的客体。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

班组长不仅要带头苦干，更重的是要有管理头脑，能够有效地调动职工的积极

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

班组长应具备有效沟通与交流的能力。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

班组长关注的焦点仅仅是“我如何将工作做好”，而“如何让班组做好”是上级领导的事。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

根据企业的有关规定，班组长没有权力制定班组内部奖金分配方案。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

班组长有权对班组内部的劳动力进行调配，实行优化组合。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

如果把班组说成企业的“细胞”，班组长则是“细胞”中的“细胞核”。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

班组长只需抓好上级布置的各项生产经营任务，班组职工思想政治工作与其无关

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

自控型班组活动其实质就是指班组达标升级活动。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

我局自控型班组考核根据达标程度，可分为自控型、自管型、标准化等班组等级。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

自控型班组活动体现了“以人为中心”的管理思想和激励理论。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

班组长即是安全生产的带头人，又是班组的行政管理者。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

自控型班组考核标准是由各单位或车间自行制订的。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

我局自控型班组在评审考核标准上实行定量考核与定性考核相结合。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

自控型班组活动在考核标准上不具有可比性，它体现了对班组的个性化考核。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

自控型班组活动在组织形式上强调党政工团“一体化”管理。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

制定考核标准是开展自控型班组活动的首要环节。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

按照逐级负责制的原则，达标班组考核标准由班组自定，自控型班组考核标准由单位制订，精品班组考核班组由各系统制订。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

实践证明，6S活动开展起来比较容易，可以在短时间内取得显著的效果，但要坚持下去，持之以恒，并不容易。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

6S管理方法的推广使用，对生产经营（工作）现场管理水平的提高没有任何作用。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

质量管理的工作程序就是PDCA循环。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

清洁是指在整理、整顿、清扫的状态下，使生产现场保持卫生整洁。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

劳动定额是企业和班组经济核算的依据。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

保证行车安全对铁路职工奔小康和家庭幸福没有多大影响。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

起重机作业时，任何人不得在吊臂及吊件下面站立或通过。

A. 对

B. 错

查看答案解析

【判断题】

劳动安全关系到劳动者享受安全保护的基本权利。

A. 对

B. 错

查看答案解析

推荐试题

【填空题】

128.项目结束财务会计工作移交至公司财务部后，遗留下尚未清理的债权和债务，___及相关责任人不解除责任。

查看答案解析

【填空题】

129.双清工作总思路是以增加企业经营性净现金流为核心，以___重点，发挥制度管理效能，落实债权全过程管控，实现资金与效益的良性互动。

查看答案解析

【填空题】

130.中国中铁及其下属单位会计的确认、计量和报告应当以___为基础。

查看答案解析

【填空题】

131.项目经济活动分析的第一责任人是___。

查看答案解析

【填空题】

132.项目部经济活动分析的频次应与___同步，至少每季开展一次全面经济活动分析工作，月度开展专项经济活动分析工作。

查看答案解析

【填空题】

133.一般纳税人纳税人发生符合条件的应税行为可以选择适用的计税方法是___方法、___方法。

查看答案解析

【填空题】

134.项目部应充分了解施工所在地的纳税环境和税务政策，拟定税务筹划方案，在___前完成《项目税务筹划书》并上报上级财务部门。

查看答案解析

【填空题】

135.会计档案主要分为以下几类：会计凭证、会计账簿、___、其他会计资料。

查看答案解析

【填空题】

136.会计档案的保管期限分为___、___两类。

查看答案解析

【填空题】

137.项目部资金支付严格执行___、“线上支付”原则，禁止私自线下先支付后发流程。

查看答案解析

【填空题】

138.财务监察人员在完成财务监察工作后，应出具___的财务监察报告，项目财务部门按要求限期整改。

查看答案解析

【填空题】

139.直___管经理部在收到建设单位拨付资金后，须在1个工作日内填报___管项目拨款审批单》）及相关附表报集团公司财务部审批。

查看答案解析

【填空题】

140.工程项目合同管理应与集团公司工程___有机结合，项目部在进行___时应同步做好工程项目合同管理策划。

查看答案解析

【填空题】

141.项目部在所属公司的授权范围内负责项目合同的___。

查看答案解析

【填空题】

142.项目部选择各类供应商___，应当首先依照股份公司及集团公司采购管理的有关规定，从公布的___中选择，并确保选择程序依法合规。

查看答案解析

【填空题】

143.禁止与公司公布的各类限制交易名录中的单位或___签订合同。

查看答案解析

【填空题】

144.对于首次使用的供应商，子分公司应当严格按照___的程序进行评价，评价合格方能使用，评价记录由公司机关有关职能部门归档保存。

查看答案解析

【填空题】

145.工程项目合同___应当___再签订

查看答案解析

【填空题】

146.项目部合同承办部门组织项目有关部门进行合同评审，形成___。

查看答案解析

【填空题】

147.合同必须经过评审并按___修改完善后方可正式签字、盖章。

查看答案解析

【填空题】

148.严禁先进场施工后审签合同。补充___合同必须按___进行重点评审。

查看答案解析

【填空题】

149.签订合同应采用___形式，由法定代表人或其授权委托的代理人签字。

查看答案解析

【填空题】

150.委托代理人代表公司签订合同，必须在___行使代理权。

查看答案解析

【填空题】

151.禁止向对方出具___的空白合同书。

查看答案解析

【填空题】

152.项目部对合同相对方加盖的合同印章应当进行审核和辨别，必要时可以要求对方出示___或出具___，并留存复印件。

查看答案解析

【填空题】

153.合同交底应形成书面合同交底纪要。合同交底纪要由参加交底人员签字后交合同执行部门___。

查看答案解析

【填空题】

154.解除合同的条件成就，经评估后，应书面通知对方解除合同，并保留有效___。

查看答案解析

【填空题】

155.项目部应在合同相对方全部或主要合同义务履行完毕时，办理最终结算，并及时组织签订___协议，确认双方债权债务关系。

查看答案解析

【填空题】

156.合同基础资料包括合同___基础资料和合同___基础资料。

查看答案解析

【填空题】

157.项目部应根据工程项目施工总承包合同的约定并___与合同相对方进行合同谈判。

查看答案解析

【填空题】

158.采用示范文本的，对填充及修改的合同内容进行___，便于快捷高效地评审。

查看答案解析

【填空题】

159.___负责物资、机械设备买卖、租赁合同基础资料的管理。

查看答案解析

【填空题】

160.直管经理部、项目部应成立以项目经理为组长，项目班子其他成员、各部门负责人为组员的项目___，对项目安全生产进行策划，对安全管理重要事项进行研究决策。项目经理是项目安全生产第一责任人。

查看答案解析

【填空题】

161.直管经理部、项目部应设置安全生产管理部门，项目___的人员配置须满足国家安全生产法律法规、项目业主单位和局相关文件的规定；合同价1亿元以上的项目、存有较大风险的项目应配置安全生产总监。

查看答案解析

【填空题】

162.___负责主持项目的安全技术措施、季节安全施工措施的编制、审核；___具体负责安全生产的计划和组织落实；___是其工作区域安全生产的直接责任人，对其工作区域的安全生产负直接责任；___负责对分管的施工现场各专业施工作业班组的安全生产进行监督检查和督促整改。

查看答案解析

【填空题】

163.___负责项目安全生产保证体系运行的监督和管理；负责对安全生产责任制度、安全生产教育培训制度、安全生产检查制度等制度办法的实施进行监督；参与项目危险源、环境因素、法律法规的识别评价；参与项目施组、施工方案的审核。

查看答案解析

【填空题】

164.子分公司应指导项目部___、直管经理部应帮助项目分部按照安全生产___的原则建立安全生产责任制，明确项目经理及下设各部门和岗位的安全生产职责。

查看答案解析

【填空题】

165.项目经理在工程施工前须按照集团公司有关文件规定，组织项目安质、工程技术、物资设备等部门人员对___；当工程施工环境和方案发生变化时，应对可能变化的___。

查看答案解析

【填空题】

166.项目安质部根据识别、评价情况建立《危险源清单》和《重大危险源清单》，项目部___须报子分公司安质部审核备案；项目分部还要报直管经理部安质部审核备案；当危险源变化或发现新的危险源时，清单应及时更新。

查看答案解析

【填空题】

167.项目总工程师依据《危险性较大的分部分项工程安全管理办法》确定本项目的危险性较大的分部分项工程清单，组织编制___安全专项方案编制、审批计划”。专项方案须按程序审批后方可实施。

查看答案解析