【判断题】
色谱分析中,在一定条件下,保留时间是色谱定性分析的依据。
A. 对
B. 错
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答案
A
解析
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【判断题】
在气相色谱中,采用归一化方法进行定量分析时,对进样操作要求必须严格控制一致。
A. 对
B. 错
【判断题】
根据分离原理分类,液相色谱主要分为液液色谱与液固色谱。
A. 对
B. 错
【判断题】
有机硫化物的选择性检测器是FPD,而有机化合物的选择性检测器是FID。
A. 对
B. 错
【判断题】
当采用气相色谱法测定样品时,柱温的选择仅需考虑被测组分的分离情况和分析时间。
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B. 错
【判断题】
在气相色谱内标法中,控制适宜称样量可改变色谱峰的出峰顺序。
A. 对
B. 错
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要制备一根好的填充色谱柱基本要求是选择好合适的固定相。
A. 对
B. 错
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要制备一根好的填充色谱柱基本要求是掌握好固定液的渍涂方法,装填时须对柱进行敲击使充填紧密。
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B. 错
【判断题】
试样在气化室内气化后,蒸气大部分经分流管道放空,极小一部分被载气带入毛细管色谱柱,这两部分的气流比称为分流比。
A. 对
B. 错
【判断题】
仪器验收时,物件只要与装箱单核对就可以了。
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【判断题】
仪器性能验收和验收方法遵照双方签订的合同等进行。
A. 对
B. 错
【判断题】
当仪器验收时发现外包装材料有碰撞痕迹时,可先打开包装箱观察里面仪器是否损坏,再考虑是否提出索赔。
A. 对
B. 错
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进口仪器开箱时,应有供方人员在场或我国商品检验人员在场。
A. 对
B. 错
【判断题】
大型仪器设备的日常管理之一是体现在操作人员是否严格按照操作规程进行操作。
A. 对
B. 错
【判断题】
大型仪器每天在进行分析测试,且有分析的原始记录,因此不需要再做好使用记录。
A. 对
B. 错
【判断题】
大型仪器设备的运行记录的目的是质量管理的要求。
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B. 错
【判断题】
仪器设备运行记录的目的是当仪器出现故障时可以追溯,便于寻找故障产生的原因。
A. 对
B. 错
【判断题】
大型仪器设备的保养目的是保证设备正常运行,故障率减至最小。
A. 对
B. 错
【判断题】
日常大型仪器设备检查是指专职维修人员每天对设备进行的检查。
A. 对
B. 错
【判断题】
在接受外协样品的过程中,样品的来源、主含量和杂质项的大致量等问题必须要询问。
A. 对
B. 错
【判断题】
对于外协样品,主含量和杂质项的项目是不属于协议指标的内容。
A. 对
B. 错
【判断题】
在滴定分析中,只要滴定终点pH值在滴定曲线突跃范围内则没有滴定误差或终点误差。
A. 对
B. 错
【判断题】
当气体样品中有氢气、氧气、一氧化碳、二氧化碳、甲烷时,用吸收体积法测定时,首先吸收的是—氧化碳。
A. 对
B. 错
【判断题】
分析气体时,采用CuO燃烧法要在样品气中加入氧气后一起通过CuO燃烧管。
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【判断题】
分析气体时,釆用铂丝燃烧法,可燃气体和空气的配比应在爆炸极限上限以上。
A. 对
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【判断题】
含有O2、CO及CO2的混合气体75毫升,依次用KOH溶液、焦性没食子酸碱溶液和氨性亚铜盐溶液吸收后,气体体积依次减少至70毫升、63毫升和60毫升,则一氧化碳在气体中的百分数(以体积计)为4%。
A. 对
B. 错
【判断题】
紫外分光光度计的吸收池用好后,应用乙醚溶剂浸泡后清洗。
A. 对
B. 错
【判断题】
化工工艺流程中釆取气体样时需要进行过滤、除湿、改变温度等措施,目的是使气样干燥。
A. 对
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【判断题】
色谱载气流速的变化可能会造成色谱峰宽的变化,但不会造成峰型畸变。
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【填空题】
数字技术的处理对象是___,英文名___,中文名___。
【填空题】
比特只有两种状态,数字___和数字___。比特没有___,___和___。
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___是数字技术中信息最小的单位。
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一般高电平表示___,低电平表示___。
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西文字符通常需要___个比特表示,中文字符通常使用___个。
【填空题】
在CPU中,比特存储在一种称为___的双稳态电子线路中。
【填空题】
电容的充电状态表示___,电容的未充电状态表示___。
【填空题】
内存进制1KB=___字节,1MB=___字节,1GB=___字节,1TB=___字节。
【填空题】
其他大多采用1MB=___字节,1GB=___字节,1TB=___字节。
【填空题】
信息的传输通过___的传输完成,是一位一位___行传输的。
【填空题】
1kb/s=___比特/秒,1Mb/s=___比特/秒,1Gb/s=___比特/秒,1Tb/s=___比特/秒。
【填空题】
信息在计算机内用___表示。
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【单选题】
管理的载体是()
A. 环境
B. 信息
C. 组织
D. 文化
【单选题】
管理的目的是()
A. 提高积极性
B. 获取利润
C. 实现组织目标
D. 完成上级交办的任务
【单选题】
组织设计的原则不包括()
A. 专业化分工原则
B. 统一指挥原则
C. 权责对等原则
D. 重要性原则
【单选题】
某公司在进行组织结构设计时,在其市场部下设零售批发商法人团队部,这是按()进行划分的
A. 职能部门化
B. 产品部门化
C. 顾客部门化
D. 矩阵型
【单选题】
在组织内部同层次成员之间的信息沟通属于()
A. 上行沟通
B. 下行沟通
C. 横向沟通
D. 单向沟通
【单选题】
关于非正式组织以下表述正确的是()
A. 非正式组织对正式组织会产生积极作用
B. 企业内部一般都会有非正式组织
C. 非正式组织是正式建立的职能部门
D. 非正式组织和正式组织一定会产生冲突
【单选题】
关于公平理论,下列说法正确的是()
A. 是由心理学家弗洛姆提出的
B. 横向比较是将自己的状况与过去的状况进行比较
C. 当员工对组织的激励措施感到不公平时,他会更加努力工作,以实际行动来扭转不公平
D. 该理论的不足之处是员工对公平的判断是极其主观的
【单选题】
管理哲学敬业精神属于组织文化的()
A. 表层
B. 潜层次
C. 物质层
D. 制度层
【单选题】
从基层提拔一批管理者到中层从事管理工作,培训的重点应放在()
A. 总结他们在基层工作的经验教训
B. 熟悉公司有关中层管理人员的奖惩制度
C. 促进他们重新认识管理职能的重点所在
D. 帮助他们完成管理角色的转变
【单选题】
肢体语言属于沟通方式中的()
A. 口头沟通
B. 书面沟通
C. 电子媒介沟通
D. 非语言沟通
【单选题】
在管理中如果某一组织系统过于庞大,需要实行分权授权管理,那么应该使用()沟通网络
A. y式
B. 全通道式
C. 环式
D. 链式
【单选题】
目标管理是一种()
A. 分权管理
B. 集权管理
C. 全面质量管理
D. 系统集成管理
【单选题】
职能部门是上级直线管理者的参谋和助手,主要负责提议,提供信息,与下级机构进行业务指导,但不能对下级执行管理人发号施令的组织机构形式()
A. 矩阵式
B. 委员会制
C. 直线职能制
D. 事业部制
【单选题】
SCM是指()
A. 企业资源计划系统
B. 供应链管理系统
C. 客户关系管理系统
D. 办公自动化系统
【单选题】
决策支持系统的使用者主要是()
A. 高层管理者
B. 中级管理者
C. 基层管理者
D. 审计人员
【单选题】
某制药企业通过加大网络宣传来提高现有产品市场份额的做法属于()
A. 市场渗透
B. 产品开发
C. 市场开发
D. 一体化
【单选题】
下列决策中哪项属于程序化决策?
A. 突发洪水,制定抢险救灾方案
B. 企业组织结构调整
C. 开发新产品
D. 物料订购
【单选题】
矩阵制组织形式采用容易破坏管理的()
A. 统一指挥原则
B. 权责一致原则
C. 跳板原则
D. 分工原则
【单选题】
如果一个管理者在职务上有成就,那么正是这种成就导致它提升到更高的职务,直到这个人被提升过头,就是所谓的彼得原理,或避免这种现象的发生,在选聘管理者是要做到()
A. 选聘的条件要适当
B. 注意候选人的潜在能力
C. 正确看待文凭与水平
D. 敢于起用年轻人
【单选题】
当团队成员还是作为个体在思考,缺乏其他成员集思广益,行为表现更多是,争执,竞争和戒备等,表明团队发展进入()
A. 形成阶段
B. 震荡阶段
C. 规范阶段
D. 执行阶段
【单选题】
我国从20世纪60年代初期开始在国防,建筑,水利和资金的方面推广,使用并被称为统筹法的方式()
A. 综合控制法
B. 计划评审技术
C. 平衡计分法
D. 管理审核
【单选题】
管理的体现生产资料所有制和劳动监督劳动的意志,同生产关系,社会制度相联系,指的是管理的()
A. 科学性
B. 艺术性
C. 自然属性
D. 社会属性
【单选题】
战略管理的特点是()
A. 标准化,制度化,
B. 长远化
C. 全面化,系统化,精确化
D. 重视人的因素
【单选题】
计划工作的起点是()
A. 确定目标
B. 估量机会
C. 确定可供选择的方案
D. 确定前提条件
【单选题】
某纯净水厂向顾客大力宣传,把钱投在水里,从而使销量大增,这种做法是()
A. 市场开发
B. 产品开发
C. 市场渗透
D. 多种经营
【单选题】
将组织的输入变为输出的转化过程指的是()
A. 组织规模
B. 组织战略
C. 技术
D. 组织的生命周期
【单选题】
某项职位或某部门所用的包括作出决策发布命令等的权利是()
A. 直线职权
B. 参谋职权
C. 职能职权
D. 职能参谋职权
【单选题】
为组织的活动指出方向,创造姿态,开拓局面的行为()
A. 领导
B. 管理
C. 控制
D. 计划
【单选题】
在应用最为广泛的四种反馈控制方法中,最重要最困难的事()
A. 财务报告分析
B. 标准成本分析
C. 质量控制分析
D. 工作人员成绩评定
【单选题】
利用有关数学工具,使企业选择一个有效数量解,着重于定量研究学派是()
A. 科学管理学派
B. 管理科学学派
C. 社会合作系统学派
D. 权变理论学派
【单选题】
上层人员着重培养()能力,下成员注重培养()能力
A. 管理,管理
B. 管理职业
C. 职业,职业
D. 职业,管理
【单选题】
某公司有员工81人,假设管理幅度为九人,该公司管理人员的人数应为()
A. 10
B. 7
C. 9
D. 8
【单选题】
一般来说主管人员面对的问题越复杂,其直接管辖的人数()
A. 不宜过多
B. 不宜过少
C. 少都不影响
D. 都不对
【单选题】
为实现组织长远目标而选择的发展方向以及资源分配方案的一个总纲,我们称之为()
A. 使命
B. 战略
C. 政策
D. 规划
【单选题】
管理的目标是()
A. 获取信息
B. 协调各方关系
C. 求市场机会
D. 实现组织目标
【单选题】
按照奎因和卡梅罗的组织生命周期理论,()是组织的迅速成长期
A. 创业组织
B. 规范化阶段
C. 集合阶段
D. 成熟阶段
【单选题】
明确的目标,强调自我管理,自我控制,沟通的合作协同,一种扁平型结构我们称之为()
A. 正式组织
B. 委员会
C. 团队
D. 社团
【单选题】
根据领导生命周期理论,推销型领导方式适用于()
A. 高任务,高关系
B. 高任务,低关系
C. 低任务高关系
D. 低任务,低关系
【单选题】
政策是()
A. 为了达到组织总目标而采取的行动,和利用资源的总计划
B. 指导或沟通决策思想的全面的陈述书或理解书
C. 是制定处理未来活动的一种必须方法的计划
D. 用数字表示预期结果的报表
【单选题】
以下()不属于有效信息的特征
A. 高质量
B. 充分
C. 及时
D. 完全