【判断题】
>步进电动机的工作原理建立磁力线力图通过磁阻最小的途径,而产生与同步电动机一样的磁阻转矩,所以步进电动机从其本质来说,归属于同步电动机
A. 对
B. 错
查看试卷,进入试卷练习
微信扫一扫,开始刷题
答案
A
解析
暂无解析
相关试题
【判断题】
>电阻两端的交流电压与流过电阻的电流相位相同,在电阻一定时,电流与电压成正比
A. 对
B. 错
【判断题】
>对修理后的直流电机进行空载试验,其目的在于检查各机械运转部分是否正常、有无过热现象、有无异常噪声和振动
A. 对
B. 错
【判断题】
>直流测速发电机的工作原理与直流发电机一样,但它要求负载电阻不要太大
A. 对
B. 错
【判断题】
>低压空气断路器同时装有分励脱扣器和失压脱扣器时,称为复式脱扣装置
A. 对
B. 错
【判断题】
>直流接触器线圈通过的是直流电,不会产生交变磁场,静铁芯上不用嵌短路环
A. 对
B. 错
【判断题】
>直流接触器比交流接触器的操作频率高
A. 对
B. 错
【判断题】
>接近开关也称晶体管无触头位置开关
A. 对
B. 错
【判断题】
>继电器误动作是因为其电流整定值太大造成的
A. 对
B. 错
【判断题】
>星-三角降压启动方法费用小,启动过程中没有电能损耗,只适用于三角形连接的三相异步电动机
A. 对
B. 错
【判断题】
>电阻降压启动方法费用小,启动过程中没有电能损耗
A. 对
B. 错
【判断题】
>螺口灯头的开关必须接在相线上
A. 对
B. 错
【判断题】
>电灯泡的灯丝断裂后再搭上使用,灯泡反而更亮,其原因是灯丝电阻变小而功率增大了
A. 对
B. 错
【判断题】
>电缆线路的机械损伤通常是因弯曲过度、地沉时承受过大的拉力、热胀冷缩引起铅套磨损及龟裂等外力引起的
A. 对
B. 错
【判断题】
>用硅稳压管组成稳压电路时,稳压管应加反向电压,使用时负载电阻应与稳压管串联
A. 对
B. 错
【判断题】
>交流无触点开关中的晶闸管导通后,在电源电压过零时会自动关断
A. 对
B. 错
【判断题】
>在实用交流调压设备中,越来越普遍使用双向晶闸管来取代两只反向并联的普通晶闸管
A. 对
B. 错
【判断题】
>交流无触点开关中两只晶闸管不加触发电压,它们就都处于截止状态,相当于电源开关断开
A. 对
B. 错
【判断题】
>常用的交流无触点开关,其内部实际上是两只晶闸管的正向并联
A. 对
B. 错
【判断题】
>晶闸管是以控制极电流的大小去控制阳极电流的大小
A. 对
B. 错
【判断题】
>对加反向电压后即可关断的晶闸管,统称为可关断晶闸管
A. 对
B. 错
【判断题】
>任何一种晶闸管的输出电流都是单方向的直流电流
A. 对
B. 错
【判断题】
>单相整流电路适用于小功率整流,三相整流电路更适用于大功率整流
A. 对
B. 错
【判断题】
>三相整流电路最基本的是三相半波整流电路,其他类型都是由三相半波整流电路以不同方式组合而成的
A. 对
B. 错
【判断题】
>单管功率放大器的静态工作点设置较高,是造成电路效率低的主要原因
A. 对
B. 错
【判断题】
>当电容器极板面积、极板内表面距离及中间介质一定时,极板上所带电荷量越多,两极板间电压越大
A. 对
B. 错
【判断题】
>编程时线圈的左边不能再出现触点
A. 对
B. 错
【判断题】
>电机的轴承,其润滑脂应填满整个轴承空间
A. 对
B. 错
【判断题】
>起重机起吊时,在起重臂下行走,必须戴好安全帽
A. 对
B. 错
【判断题】
>起吊设备时,只允许一人指挥,同时指挥信号必须明确
A. 对
B. 错
【判断题】
>桥式起重机设立零位保护的目的是防止当控制器的控制手柄不在零位时,电源断电后又重新送电时,电动机自行启动而发生事故
A. 对
B. 错
【判断题】
>X62W型铣床工作台上、下、前、后、左、右6个方向的进给运动是靠操纵手柄来实现的,各方向的进给不能同时接通
A. 对
B. 错
【判断题】
>X62W型铣床当主轴电机转速低于110r/min左右时,速度继电器的常开触头应处于闭合状态,直到制动结束
A. 对
B. 错
【判断题】
>T610型卧式镗床主轴和平旋盘无级变速电路是利用测速发电机电压与参考电压的差值来控制晶体管开关电路,再由开关电路控制继电器来对主轴电机进行无级调速
A. 对
B. 错
【判断题】
>火灾使人致命的最主要原因是践踏
A. 对
B. 错
【判断题】
>移动式电动工具、手持式电动工具应加装高灵敏动作的漏电保护器
A. 对
B. 错
【判断题】
>变压器室、配电室、电容器室的门应向外开启,相邻配电室之间有门时,此门应能双向开启
A. 对
B. 错
【判断题】
>帮助触电者脱离电源时,不可直接用人的肢体或其他金属及潮湿的物体作为救护工具
A. 对
B. 错
【判断题】
>低压设备或做耐压实验的四周围栏上可以不用悬挂标示牌
A. 对
B. 错
【判断题】
>机床电气设备维护保养时,设备中的时间继电器应进行调整
A. 对
B. 错
【判断题】
>中、小功率的电动机短路保护时,应使用熔断器或热继电器
A. 对
B. 错
推荐试题
【单选题】
培训评估的___要求我们在对评估对象进行评估的整个过程中坚持统一的评估标准和评估方法。
A. 指导性原则
B. 客观性原则
C. 统一性原则
D. 方向性原则
【单选题】
从学习导向上看,成人更愿意选择___的学习,而不喜欢以学科为中心的学习。
A. 问题解决式
B. 联系实际式
C. 关联旧知式
D. 自我管理式
【单选题】
培训课程体系设计基本要素是:___、课程内容的确定、课程结构体系的构建。
A. 确定课程体系设计原则
B. 确定课程体系设计流程要素
C. 设定课程体系目标
D. 确定课程体系设计人员要素
【单选题】
社会主义道德的基本要求是___。
A. 集体主义
B. 为人民服务
C. 承担法律义务和道德责任
D. 爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义
【单选题】
企业培训教学目的的建立在对___系统内外环境分析的基础之上。
A. 培训
B. 模拟
C. 教学
D. 生产
【单选题】
“金扳手”青年员工生态期提升培训的培训对象需入职___年。
A. 1-3
B. 3-5
C. 5-10
D. 10-15
【单选题】
将一次测验的试题间隔一段较长的时间后,再让同一组被试人完成,通过观察两次的成绩,分析测验的可靠性。这种方法叫做___。
A. 复本信度检测法
B. 分半信度检测法
C. 再测信度分析检测法
D. 总结分析检验法
【单选题】
___是职业培训赖以生存发展的关键,是为社会培养和输送合格人才的重要保障。
A. 培训制度
B. 培训师
C. 培训时间
D. 培训质量
【单选题】
把教育因素算在人力资本因素中,并从人力因素中找出教育因素,计算教育的经济价值的代表人物是___。
A. 苏尔茨
B. 丹尼森
C. 贝克尔
D. 尼莫尔
【单选题】
通过专业课件开发工具或Html5,将视频、动画、图片、文字等素材,根据教学设计和教学策略安排,进行合并组合,添加互动、测试等效果,最终形成标准课件包形式的微课类型是___。
A. 互动微课
B. 动画微课
C. 交互动画微课
D. 视频微课
【单选题】
以下选项中不符合课件包中所有文件命名规则的是___。
A. 中文文字
B. 下划线
C. 英文大小写字符
D. 阿拉伯数字
【单选题】
___是指依据一定的培训目标要求,按照一定的原则程序和方法,确定与培训目标相适应的培训教学内容教学方式和评价方式,最终形成培训课程文件的活动过程。
A. 教材开发
B. 培训课程开发
C. 培训教学
D. 培训评估工作
【单选题】
以下方法不属于常用的信息分类方法的是___。
A. 按对象分类
B. 按来源分类
C. 按通用分类表分类
D. 按主体分类法分类
【单选题】
培训评估方案中的一个难点部分是___。
A. 评估权重集
B. 评估标准集
C. 量表和评判依据
D. 评估目的
【单选题】
___是针对某一培训目标制定的规范性教学文件。
A. 培训需求说明书
B. 培训项目策划
C. 培训课程教学大纲
D. 培训项目实施
【单选题】
从现代认知心理学的观点看,创造力培养的最好途径是___。
A. 在重视基础知识,基本技能的同时,注意解决问题策略训练
B. 进行发散性思维训练
C. 加强基本技能训练
D. 进行反省认知训练
【单选题】
在日常经验中感到,形象材料比抽象材料保持牢固,这种现象最可能的解释是___。
A. 加工深度说
B. 双重编码理论
C. 图式理论
D. 知识分类学习论
【单选题】
员工培训激励机制有两种基本激励模式,一种是培训与员工物质利益挂钩,另一种是___。
A. 培训与员工职业发展相结合
B. 培训与公司发展相结合
C. 公司与员工职业发展相结合
D. 培训与员工利益相结合
【单选题】
任何一次培训的顺利进行,除了培训师与学员的因素以外,培训现场的___是非常重要的因素。
A. 气氛
B. 人员结构
C. 后勤保障
D. 情感沟通
【单选题】
“判断—指令—评价”是___。
A. 教学模式
B. 教学设计
C. 教学策略
D. 教学方法
【单选题】
参培学员成绩不合格的,当期绩效考核结果不得高于___。
A. A
B. B
C. C
D. D
【单选题】
教学大纲—般由说明部分和___两部分组成。
A. 培训目的
B. 教学方法建议
C. 大纲本文
D. 教材排列
【单选题】
案例法教学法是美国哈佛大学首创的,主要用于对___的培训。
A. 技术人员
B. 操作人员
C. 经营人员
D. 服务人员
【单选题】
培训项目开发基础性工作的原则是___原则、全面性原则、时效性原则。
A. 实践性
B. 灵活性
C. 多样性
D. 准确性
【单选题】
从事技术技能培训教学的专职师资,每()在生产一线实践锻炼不得少于 ___。
A. 2年,3个月
B. 3年,6个月
C. 5年,6个月
D. 5年,3个月
【单选题】
湖北省公司教育培训体系建的战略是___。
A. 人才强企
B. 通用为准
C. 统领全局
D. 动态完善
【单选题】
从业人员践行“公道”规范的基本要求是___。
A. 平等待人、公私分明、坚持原则、追求真理
B. 团结同志、防微杜渐、以人为本、共同进步
C. 坚持原则、不近人情、无私无畏、敢于牺牲
D. 崇尚科学、坚持真理、童叟无欺、人人平等
【单选题】
教材审定的___原则,就是要对教材进行科技前沿性、技术领先性内容的分析研究。
A. 精炼求新
B. 前瞻性
C. 严审把关
D. 目标导向
【单选题】
企业开展培训、继续工程教育(思想道德教育往往结合在其中进行)时,需要开设具有企业特殊性的,实用性、综合性比较强的课程。一般采用___。
A. 实战模拟法
B. 能力中心法
C. 任务分析法
D. 选择移植法
【单选题】
“金扳手”青年员工萌芽期培训课程中实操课占比___。
A. 0.9
B. 0.7
C. 0.5
D. 0.3
【单选题】
对获得国网公司级技术能手称号的选手可以增加薪档积分___。
A. 2分
B. 1.6分
C. 1.2分
D. 0.8分
【单选题】
行业和相关培训的___是课程体系设计过程中收集信息的一个渠道。
A. 指导原则
B. 工作流程
C. 工作监督
D. 政策法规
【单选题】
进行岗位再设置主要基于的原因包括:___对人的重视程度不断提高所带来的要求。
A. 企业管理
B. 组织管理
C. 人事管理
D. 现代社会管理
【单选题】
企业培训师作为企业培训工作者,应该成为班组长岗位培训的___
A. 组织者和实施者
B. 导师和教练
C. 良师益友
D. 设计师和教练
【单选题】
企业发展要素中不包含___。
A. 人员
B. 资金
C. 信息
D. 公民
【单选题】
人力资源开发的内容主要包括三个方面:一是开发职业技能;二是开发职业品质。三是开发___,促其自我价值实现。
A. 职业机会
B. 职业认知
C. 职业潜能
D. 职业能力
【单选题】
卡特尔16种人格因素测属于___,被测评人答题所得的原始分数必须通过常模换算成标准分。
A. 难度测验
B. 标准化测验
C. 常模测验
D. 稳定性测验
【单选题】
PDCA循环又叫戴明环,是全面质量管理所应遵循的科学程序,其中的D表示___。
A. 计划
B. 执行
C. 检查
D. 处理
【单选题】
示范-指导教学过程模式的基本程序是___
A. 示范-模仿-传授-指导-评定
B. 示范-模仿-指导-熟练-评定
C. 示范-模仿-传授-纠正-评定
D. 示范-模仿-指导-传授-评定
【单选题】
培训规划的特点是___。
A. 规范性、普遍性和有效性
B. 系统性、规范性和有效性
C. 规范性、普遍性和时效性
D. 系统性、普遍性和有效性