【判断题】
公安机关不能作出吊销许可证的处罚
A. 对
B. 错
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答案
B
解析
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【判断题】
以非法手段收集的证据,特殊情况下也可以作为处罚的根据
A. 对
B. 错
【判断题】
公安机关及其人民警察在办理治安案件时,对涉及的国家秘密、商业秘密或者个人隐私,应当予以保密
A. 对
B. 错
【判断题】
公安机关在查处治安案件时,如案情需要,可以查询公民与案情有关的个人隐私
A. 对
B. 错
【判断题】
公安机关及其人民警察在办理治安案件时,对涉及的国家秘密、商业秘密或者个人隐私,应当停止调查
A. 对
B. 错
【判断题】
凡是违反《公安机关人民警察纪律条令》第七条规定的,一律予以开除
A. 对
B. 错
【判断题】
人民警察违反规定使用武器、警械,尚不构成犯罪的,应当依法给予行政处分
A. 对
B. 错
【判断题】
人民警察泄漏警务秘密的,应给予行政处分
A. 对
B. 错
【判断题】
人民警察遇到公民人身、财产安全受到侵犯或者处于其他危难情形,应当立即救助
A. 对
B. 错
【判断题】
人民警察不得非法剥夺、限制他人人身自由,非法搜查他人的身体、物品、住所或者场所
A. 对
B. 错
【判断题】
人民警察不得受雇于任何盈利组织
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B. 错
【判断题】
人民警察不得参与任何集会、游行活动,否则受纪律处分
A. 对
B. 错
【判断题】
本条令所称公安机关包括县级以上人民政府公安机关和设在铁道、交通运输、民航、林业、海关部门的公安机构
A. 对
B. 错
【判断题】
人民警察对于处分不服的,可以申诉
A. 对
B. 错
【判断题】
法律、行政法规、国务院决定对公安机关人民警察处分另有规定的,从其规定
A. 对
B. 错
【判断题】
出具虚假审查或者证明材料、结论的,给予记过以上处分
A. 对
B. 错
【判断题】
私自为在押人员或者其亲友传递物品、信件,造成不良后果的,给予记过以上处分
A. 对
B. 错
【判断题】
在值班、备勤、执勤时擅离岗位,给予记过以上处分
A. 对
B. 错
【判断题】
人民警察不能从事营利性经营活动,但其近亲属可以从事任何经营活动
A. 对
B. 错
【判断题】
利用职权干扰执法办案或者强令违法办案的,情节较重的,给予开除处分
A. 对
B. 错
【判断题】
散布有损国家声誉的言论,给予警告处分
A. 对
B. 错
【判断题】
出差、开展公务活动由企事业单位、个人接待,或者接受下级公安机关、企事业单位、个人安排出入营业性娱乐场所,参加娱乐活动的,给予警告处分
A. 对
B. 错
【判断题】
擅自设定收费项目、提高收费标准的,情节严重的,给予撤职处分
A. 对
B. 错
【判断题】
人民警察不得违反规定将警服、警用标志和证件赠送给非公安民警
A. 对
B. 错
【判断题】
实施或者授意、唆使、强迫他人实施刑讯逼供的,给予撤职处分;造成严重后果的,给予开除处分
A. 对
B. 错
【判断题】
拒绝执行上级依法作出的决定、命令,或者在执行任务时不服从指挥的;给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分
A. 对
B. 错
【判断题】
违反规定采取通缉等措施或者擅自使用侦察手段侵犯公民合法权益的,情节较重的,给予开除处分
A. 对
B. 错
【判断题】
指派在押人员看管在押人员的,情节一般的,给予记过或者记大过处分
A. 对
B. 错
【判断题】
交通警察当场收取罚款不开具罚款收据的,给予开除处分
A. 对
B. 错
【判断题】
秘密级国家秘密是重要的国家秘密,泄露会使国家安全和利益遭受损害
A. 对
B. 错
【判断题】
属于国家秘密的设备、产品的研制、生产、运输、使用、保存、维修和销毁,应当符合国家保密规定
A. 对
B. 错
【判断题】
有关机关认为涉密人员出境将对国家安全造成危害或者对国家利益造成损失的,不得批准出境
A. 对
B. 错
【判断题】
公安机关所有的部门、警种涉及绝密级事项的岗位,都不得使用辅警人员
A. 对
B. 错
【判断题】
公安民警发现辅警违反保密规定的,应当及时制止,并向用人部门或其责任民警反映情况
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【判断题】
不得将手机带入保密要害部位、涉密会议和活动场所
A. 对
B. 错
【判断题】
外出时如携带绝密级国家秘密载体,可以放在锁好门窗的车里
A. 对
B. 错
【判断题】
收发绝密级国家秘密载体应当指定定密责任人负责
A. 对
B. 错
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辅警脱密期一般为2年
A. 对
B. 错
【判断题】
处理国家秘密的计算机信息系统应当按照规定,经检查优良后,方可投入使用
A. 对
B. 错
【判断题】
使用非涉密计算机存储国家秘密信息的,依法给予拘留
A. 对
B. 错
【判断题】
保密要害部位应配备手电筒
A. 对
B. 错
推荐试题
【单选题】
短期计划的时间一般为___
A. 1年以下
B. 1年以上
C. 3年以下
D. 3年以上
【单选题】
目标管理最早由___提出
A. 法约尔
B. 德鲁克
C. 德尔菲
D. 巴纳德
【单选题】
头脑风暴法常用于___方法
A. 个体决策
B. 集体决策
C. 短期决策
D. 长期决策
【单选题】
在决策的波士顿矩阵法(经菅单位组合分析法)中___经营单位的特征是市场占有率较 高,而业务增长率较低
A. 金牛
B. 明星
C. 幼童
D. 瘦狗
【单选题】
决策过程的第一个步驟是 ___
A. 评估备选方案
B. 实施选择战略
C. 识别机会或诊断问题
D. 识别目标
【单选题】
戴尔(R Dell〕提出的判断一个组织分权程度的标准是___
A. 较高的管理层次做出的决策数量越多,分权程度就越大
B. 较高的管理层次担任的决策重荽性越大,分权程度就越大
C. 较低的管理层次做出的决策数里越多,分权程度就越大
D. 较低的管理层次担任的决策重荽性越大,分权程度就越小
【单选题】
主张把环境对管理的作用具体化,并使管理理论与管理实跋紧密地联系起来的现代管理流派是___
A. 数量管理理论
B. 系统管理理论
C. 质量管理理论
D. 权变管理理论
【单选题】
管理学是一门社会属性和___相统一的学科
A. 阶级属性
B. 综合属性
C. 时代属性
D. 自然属性
【单选题】
滚动计划法是用___的办法制定计划
A. 近细远粗
B. 近粗远细
C. 近细远细
D. 近粗远粗
【单选题】
在组织规模一定的条件下,组织层次与组织幅度的互动关系呈现为___
A. 并列
B. 正比
C. 反比
D. 主次
【单选题】
在管理者方格中的9. 1 型领导方式称为 ___
A. 乡村俱乐部型管理
B. 贫乏型管理
C. 团队型管理
D. 任务型管理
【单选题】
“期望理论”的提出者是___
A. 斯金纳
B. 亚当斯
C. 马斯洛
D. 弗鲁姆
【单选题】
下列沟通方式中,具有快速传递、快速反馈、信息量很大,但是传递中经过层次愈多信息失真愈严重、核实愈困难的是___
A. 口头沟通
B. 书面沟通
C. 非语言沟通
D. 电子媒介沟通
【单选题】
经济订购批里模型属千生产控制的___
A. 对顾客的控制
B. 对供应商的控制
C. 质量控制
D. 库存控制
【单选题】
TQC属于生产控制的___
A. 对供应商控制
B. 库存控制
C. 质量控制
D. 对顾客控制
【单选题】
为防止问题的发生而进行的控制是___
A. 前馈控制 C. 跟踪控制
B. 同期控制 D.反馈控制
【单选题】
下列___不是外部招聘所具有的优点
A. 被聘者具有“外部竞争优势”
B. 能够为组织输送新鲜血液
C. 有利于被聘者迅速开展工作
D. 有利于平息缓和内部竞争者之间的紧张关系
【单选题】
控制过程展开的首要环节是___
A. 衡量成效
B. 纠正偏差
C. 确立标准
D. 修正目标
【单选题】
发生在20世纪~40年代的质量管理和控制是___
A. 质量检验阶段
B. 统计质量管理阶段
C. 准时制库存管理系统
D. 全面质量管理阶段
【单选题】
企业经菅过程开始以后,对活动中的人和事进行指导和监督,这种控制活动属于___
A. 同期控制
B. 前馈控制
C. 反馈控制
D. 追踪控制
【单选题】
下列哪一个会影响企业在一定时期的经营成果,甭荽列为控制对象的是___
A. 决策目标
B. 资源投入
C. 人际关系
D. 思想观念
【单选题】
菲德勒的权变理论在说明领导环境决定领导方式时提出___
A. 环境较好时釆用高LPC领导方式
B. 环境较好时釆用低LPC领导方式
C. 环境较差时釆用高LPC领导方式
D. 环境中等时釆用低LPC领导方式
【多选题】
在管理者担任的角色中,下列属于决策角色的主要有___
A. 代表人
B. 企业家
C. 发言人
D. 谈判者
E. 联络者
【多选题】
管理者道德行为的影响因素主要有 ___
A. 道德发展阶段
B. 个人持征
C. 结构变跫
D. 组织文化
E. 问题强度
【多选题】
与国内经营相比,从事国际化经管的企业其特征有___
A. 跨国界经营
B. 多元化经营
C. 资源共享
D. 全球战略
E. —体化管理
【多选题】
29.影响决策的环境因素主要有 ___
A. 环境的稳定性
B. 市扬结构
C. 买卖双方在市场上的地位
D. 组织文化
E. 间题的紧迫性
【多选题】
影响组织分权程度的主要因素有___
A. 组织规模的大小
B. 政策的统一性
C. 组织的可控性
D. 组织所处的成长阶段
E. 员工的数量和基本素质
【多选题】
首理人员培训的方法主要有___
A. 工作轮换
B. 实习制度
C. 设置助理职务
D. 临时职务
E. 职前引导
【多选题】
在目标管理中,目标管理的过程主要有___
A. 制定目标
B. 执行目标
C. 评价成果
D. 实行奖惩
E. 制定新目标
【多选题】
激励的过程理论主要包括___
A. 成就需要理论
B. 双因素理论
C. 公平理论
D. 期望理论
E. 强化理论
【多选题】
34.控制包括的基本步骤有___
A. 拟订标准
B. 选择控制者
C. 衡量成效
D. 纠正偏差
E. 反馈控制结果
【多选题】
综合控制的方法主要有___
A. 比率分析
B. 库存控制
C. 经营审计
D. 平衡积分卡控制
E. 标杆控制
【多选题】
科学管理理论的代表人物主要有 ___
A. 吉尔布雷斯夫妇
B. 泰罗
C. 约翰·费耶维舍
D. 甘持
E. 罗伯持·豪斯
【多选题】
企业核心能力外扩张战略包括 ___
A. 战略联盟
B. 虚拟运作
C. 出售核心产品
D. 市场渗透
E. 目标集聚
【多选题】
根据价值键分析法,企业的辅助活动主要包括 ___
A. 人企业基础设施
B. 人力资源管理
C. 技术开发
D. 生产作业
E. 采购
【多选题】
网络计划技术包括 ___
A. 关键路径法
B. 组合网络法
C. 强励计划法
D. 计划评审技术
E. 单纯形法
【多选题】
组织设计的原则包括 ___
A. 专业化分工原则
B. 统一指挥原则
C. 柔性经济原则
D. 权责对等原则
E. 控制幅度原则
【多选题】
根据领导生命周期理论, 领导有 ___
A. 指导型领导
B. 推销型领导
C. 参与型领导
D. 授权型领导
E. 服务型领导
【多选题】
马斯洛需要层次理论认为,人的需要包括 ___
A. 生理的需要
B. 安全的需要
C. 社交的需要
D. 自我实现的需要
E. 尊重的需要
【多选题】
电子介沟通包括 ___
A. 传真
B. 闭路电视
C. 电子邮件
D. 计算机网络
E. 备忘录